關于護士長的職責
3、掌握全院護理人員工作思想和學習情況,負責院內護理人員的.調配,并向院長提出護理人員的升調、獎懲及任免的意見;
4、審查各科室提出的有關護理用品,器械的申報計劃和使用情況;
5、檢查指導門診、病房、手術室、供應室管理,使之逐步達到制度化、常規化、規范化、標準化;
6、主持召開全院護士主管會議,分析護理工作情況,并定期組織護士主管相互檢查、學習和交流經驗,不斷提高護理質量;
7、審核與檢查全院護理人員的績效評估,并向院長匯報;
8、負責護理人員的轉正考核,并做出綜合評分;
9、做好有關部門的協調工作。
關于護士長的職責篇2
1、根據對全院護理工作質量標準、工作計劃,結合護理工作的實際情況制訂護理計劃,并組織實施。
2、對復雜的護理技術或新開展的護理業務,要親自參加實踐。
3、教育本單位的護理人員加強工作責任心,改進服務態度,認真執行醫囑、規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故。
4、經常發現和了解護理工作中存在的問題,加強醫護聯系。
5、組織護理人員學習護理業務技術,并注意護士素質的培養。
6、組織擬訂護理科研計劃,督促和檢查計劃的.實施,及時總結護理經驗。
7、了解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作,提出改進措施和意見。
8、確定護士的輪換和臨時調配。
9、團結本部門同志、搞好相互協助。負責提出本單位人員的升、調、獎、懲意見。
10、完成醫院領導交給的其它各項工作。
關于護士長的職責篇3
一、在護士長領導下,負責分管小組的全面臨床護理工作。監督檢查小組護理人員貫徹執行崗位職責及各項規章制度,護理技術操作規程等。熟悉專科護理業務,運用護理程序的方法對分管床位患者實施整體護理。
二、掌握分管小組患者的病情及臨床護理工作重點。監督檢查小組護理人員完成臨床護理措施,負責查看危重、手術病人,參加晨會、床旁交接班。
三、負責分管小組危重患者的護理,參加病房緊急情況的處理,參加病房疑難、危重患者的搶救工作。檢查分管床位患者會診、檢查、轉科、轉床等項目的落實。
四、與本小組護士共同完成臨床護理工作,負責查看病人,實施健康教育。修改、完善護理計劃,檢查護理措施及健康教育的落實,及時評價。根據護理級別巡視病房,了解病人動態情況。
五、負責換藥室的工作,包括換藥、消毒滅菌、清潔、物資保管與補充,消毒、登記工作。
六、參加每日醫囑查對工作。
七、負責管理本組病人晨晚間護理。
八、按分級護理的級別,負責檢查督導患者基礎護理服務項目落實,并進行評價。護理級別變化的患者及時修訂基礎護理服務項目。按護理文件書寫規范,做好相關的護理記錄和架上病歷質控工作。
九、負責錄入各種費用,治療費管理、查找其它班次有無漏記、錯記情況;負責下午醫囑審核、執行;負責病人催款,掌握病人費用的動態情況,并及時與病人或家屬、主管醫生聯系,負責對病人有關收費問題的解釋工作。
十、協助主班管理好病歷。負責出院病歷的質量檢查及整理。
十一、負責帶教工作;參與護理科研、新技術開展;指導低年資護士的臨床護理工作。十二、協助護士長做好病房管理和安全管理工作,護士長不在時,負責相關管理工作。
關于護士長的職責篇4
一、在護士長領導下進行急診搶救與護理工作,認真做好急診病人的分診工作。
二、堅守崗位,急診病人就診時,立即通知值班醫生,在醫師未到之前,可行必要的急救措施,隨即向醫師報告處理經過和病人情況。
三、準備各種急救所需用品、器材、敷料等,用后及時更換、補充、消毒,確保搶救無誤。在急救過程中,應迅速準確地配合醫生進行搶救工作。
四、經常巡視留察病人的病情變化,發現異常及時報告。
五、認真執行各項規章制度和護理技術操作規程,正確執行醫囑,做好查對和交接班工作,不斷提高業務能力和搶救工作質量,防止差錯事故發生。
六、危重病人或需手術的病人,由護士送至病區或手術室。
七、預防院內感染,發現傳染病人及時報告并做好消毒隔離工作。
八、保持診室內、外清潔、整齊、安靜、有秩序的工作環境。
關于護士長的職責篇5
一、管理職責
1、根據醫院及護理部的護理工作質量標準、工作計劃,負責制訂門診部具體工作計劃,組織實施、檢查與總結。
2、督促護理人員嚴格執行各項規章制度、職業道德規范和技術操作規程,嚴防差錯事故,并檢查指導各診室做好診前準備及衛生宣傳工作。
3、檢查、指導門診護理工作。幫助護理人員提高管理與業務能力,充分調動其主觀能動性,積極支持護士履行職責。
4、負責門診護士的排班及工作分配,制定各班工作流程,門診部疾病護理常規、技術操作流程、疾病護理質量標準和健康教育內容。
5、掌握門診護理人員的思想動態和工作表現,關心護士的生活及學習情況,增強凝聚力,提高工作效率。
6、教育門診護理人員樹立以患者為中心的意識和窗口意識,指導幫助患者就診,熱情解答患者的問題。
7、按患者所需合理安排人力,改善門診就診環境,簡化就診手續,縮短候診時間,為患者提供方便。實行優質服務。
8、合理利用醫療資源,做好儀器、設備、藥品等物品的管理,減少消耗材料的浪費,降低成本,提高效益。
二、業務職責
1、督促護理人員改善服務,經常巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應優先診治或送急診科處理。
2、指導護士制訂護理計劃,審核護理記錄。
3、對門診發生的護理差錯、事故進行分析、鑒定,并提出防范措施。
4、親自執行或指導護士操作復雜的技術,嚴防差錯事故發生。
5、對復雜的技術或新開展的護理業務應親自指導并參加實踐。
6、加強醫護溝通,充分了解醫生對護理工作的要求。
關于護士長的職責篇6
崗位職責
1、住院部病房管理
2、護士排班及帶教工作,協助護理部完成日常工作
3、配合手術室完善顧客管理及工作流程
職位要求
1、有護士長工作經驗及管理經驗
2、公立醫院工作經驗者優先
3、__,普通話標準
4、統籌規劃能力強,良好的溝通協調能力、領導力和執行力
關于護士長的職責篇7
1、在護理部和急診科主任的領導下,負責急診科護理、教學和管理工作,制定工作計劃,并組織實施。
2、督促護理人員做到急診服務及時、安全、便捷、有效,保證急綠色生命通道通暢。
3、督促護理人員認真履行職責,檢查各班工作質量、各項規章制度和技術操作規程的執行情況,每月進行質量評價,嚴防差錯事故發生。
4、合理排班,組織領導護理人員做好院前急救、以及急診病人的預防、分診、接診、搶救、處理,做好留觀、離科等護理工作。
5、突發公共衛生事件及大型搶救要做好院前急救、院內搶救及監護的組織指揮。
6、經常了解留觀病人的病情,組織做好病情觀察及護理工作,落實各班工作質量標準。
7、組織護理查房,對復雜的護理技術親自進行或指導所士操作,提高搶救技能。
8、定期檢查救護車、搶救室的急救器材、藥品齊備完好,督促護理人員正確使用急救器材,提高應急能力。
9、督促護理人員嚴格執行消毒隔離制度,發現問題,迅速處理,防止院內感染。
10、計劃清領藥品、器材、補服、用具及衛生用品,定期檢查使用保管情況。
11、指導護理人員業務學習、技術訓練,并進行考核。
12、指導實習生、輪轉護士的臨床教學實習,督促護理人員落實教學計劃。
關于護士長的職責篇8
護理部主任崗位職責
1、負責全院護理管理工作,擬定年度全院護理工作計劃并組織實施。
2、負責全院護理管理制度、規范和標準的制訂,做好全院護理質量控制,深入科室,對搶救危重病人的護理工作進行技術指導。
3、檢查、指導各科室管理和護理質量,逐步達到制度化、常規化、規格化。每月做好護理質量分析并及時上報,為領導決策作好參謀。
4、教育全院護士以病人為中心、以質量為核心,嚴格執行醫院的規章制度、護理技術操作常規,遵守護士行為規范,根據整體護理工作進程,定期對整體護理工作進行評價,并不斷完善。
5、負責審核在職護士規范化培訓及繼續教育方案,大、中專護生教育管理和進修護士的管理方案。
6、根據醫院對護理人員的調配、招聘、調離通知,做好護理部護理人員動態登記,了解全院護理人員在崗情況。
7、組織全院護理人員的業務技術訓練,定期進行業務技術考核。
8、每月一次主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,不斷提高護理質量。
9、組織領導全院護理科研工作及護理新技術的.推廣應用,促進護理專業發展。
10、負責處理護理投訴及糾紛。
供應室主任崗位職責
1、在護理部主任領導下,負責醫療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應和行政管理工作。
2、督促本室人員認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故發生。
3、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度,經常測試器材和敷料的消毒效果,發現異常,立即上報檢修。
4、負責一次性物品的計劃、請領、發放、回收、消毒及毀形工作。
5、負責統計發放物品及消毒物品的對帳。
6、組織所屬人員深入臨床科室,實行下送下收。檢查供應器材、敷料的使用情況,征求意見,改進工作。
7、開展技術革新,不斷提高工作效率。
8、加強安全管理,定期檢修、維護、保養滅菌容器,保證滅菌效果。
關于護士長的職責篇9
一、在護理部主任和科主任的領導下,根據護理部及科內工作計劃,制訂本病房具體計劃,并組織實施。
二、負責檢查了解本病房的護理工作,參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程,有計劃地檢查醫囑的執行情況,加強醫護配合,嚴防差錯事故。
三、隨同科主任和副主任醫師查房,參加科內會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負責本總病房護理人員的政治思想工作,教育護理人員加強責任心,改善服務態度,遵守勞動紀律。
五、組織本病房護理查房和護理會診,積極開展新技術新業務及護理科研工作。
六、組織領導護理人員的業務學習及技術訓練。
七、負責管理好病房,包括護理人員合理分工,病房環境的整潔、安靜、安全,病人和陪住、探視病員的組織管理,各類儀器、設備、藥品的管理。
八、負責指導和管理實習、進修人員,并指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任教學工作。
九、督促檢查衛生員、配膳員做好清潔衛生和消毒隔離工作。
十、定期召開工休座談會,聽取醫療、護理及飲食等方面的意見,研究改進病房管理工作。
關于護士長的職責篇10
崗位工作標準:
1、熱愛護理工作,態度和藹,工作積極主動。
2、熟練掌握護理技術。
崗位任職條件:
1、遵守國家法律法規和本中心各項規章制度。
2、熟練掌握操作技能,熱愛本職工作。
3、具備護士資格證
一、08:00衣裝整齊,淡妝上崗,整理候診室衛生。
二、8:10/16:00嚴格執行《消毒隔離管理總則》有關規定,按照“去污染—清洗—消毒/滅菌”原則,對已用的口腔器械進行高壓蒸汽滅菌,對滅菌效果采用化學檢測和生物檢測,每周一將生物檢測送往感染科,防止院內感染事故發生。
三、08:20—11:30/14:00—17:30按患者先后就診,排好順序,為醫生準備治療器械,藥品。在診療過程中配合醫生及時傳遞器械和材料,調拌印模材料和各種粘合劑、樹脂,提高醫生工作效率,做好修復模型的登記。對初診患者詳細告知交費窗口,拍片室。使用文明用語,將患者領至醫生治療椅旁,配合醫生完成就診過程,維持好科室就診秩序,及時與醫生溝通交流,減少醫患糾紛。
四、10:00/15:00聯系外加工廠,將修復模型及時運走,對已做好的模型及時接收,與醫生做好核對登記簽字。
五、10:30/15:30對各醫生已用的口腔器械進行清點、核對、登記、清洗。
六、按醫生的手術計劃,準備拔牙或種植手術器械,在手術前對器械進行消毒,配合醫生完成手術,做好巡回護士工作。
七、每月5號對修復耗材進行核對、核算。
八、每月月底對庫房藥品,一次性耗材進行有效期檢查核對。
九、11:30—17:30待醫生治療完畢后,整理診室衛生,關好水電門窗,離崗。
關于護士長的職責篇11
一、在護理部、門診部領導下,負責本科室護理業務及行政管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、門診部負責。
二、制定門診工作計劃,明確護理人員的分工,經常進行督促檢查,不斷提高護理質量,改善服務態度,與門診主任取得密切聯系。
三、認真執行崗位責任制、各項規章制度和技術操作規程。嚴防差錯事故,認真執行登記及上報制度,及時總結經驗與教訓。
四、負責組織護士做好協診工作和實施等待服務。
五、負責組織專科業務和新技術的學習,不斷提高門診護理人員的業務技術水平。
六、負責對新調進的醫生、護士和實習生、進修人員,介紹門診工作情況及各項規章制度,負責實習、進修護士的教學工作。
七、負責計劃組織候診教育和健康教育工作。
八、負責督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
九、認真執行疫情報告、消毒隔離制度,預防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。
十、督促檢查診療登記和治療統計工作。
十一、負責家俱被服保管,物品請領、驗收維修工作。
十二、負責考勤、考核,獎優罰劣,促進門診文明建設。
關于護士長的職責篇12
1、在總護士長領導和科主任(或病區負責醫師)的業務指導下,根據護理部及科內工作計劃、制訂本病區具體護理工作計劃,并付諸實施,按期總結匯報。
2、負責檢查本病區的護理工作,參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程,檢查醫囑執行情況,加強醫護配合,嚴防差錯及事故發生。
3、隨同科主任和主治醫師查房,參加科內會診、大手術或新開展手術的術后討論以及疑難病例、死亡病例的討論。
4、組織本病區護理查房和護理會診,積極開展新業務、新技術及護理科研工作。
5、組織領導護理人員的業務學習、技術培訓及考核。
6、負責病區護理人員的分工和派班工作,合理安排人力,做好病房管理。
7、計劃請領本病區的藥品、器材、被服和辦公用品等,分別指定專人負責領取,保管和定期檢查。
8、負責指導和管理護理實習、進修人員、并指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任帶教工作。
9、督促檢查衛生員做好清潔衛生、消毒隔離。
10、定期召開工休人員座談會,聽取對醫療、護理及飲食等方面意見,研究改進病房管理工作。
關于護士長的職責篇13
1、在院長領導下負責全院的護理工作,領導和協助各科護士長搞好病室和各科護理單元的科學管理。
2、圍繞醫院宗旨,擬訂護理部門的管理、方針、目標、制定醫院整體的策略性的護理工作計劃,經業務院長審批后組織實施,定期進行檢查總結,并向院領導匯報。
3、負責組織、指導、督促全院護理人員提供高質量的護理服務。
4、負責組織制定全院護理工作制度和各級護理人員職責、護理操作常規、護理質量指標,并嚴格督促執行、檢查和考核。
5、負責擬定全院護理人員培訓計劃,定期組織業務學習及考核。
6、負責領導全院護理新技術新項目的.推廣,及時總結經驗,撰寫論文。
7、對護理人員發生的差錯事故,及時與有關科室共同分析原因并提出改進及處理意見,杜絕差錯事故的再發生。
8、主持如開全院護士長會議,傳達上級有關文件和會議精神,布置安排護理工作,定期組織護士長相互檢查、學習和交流,不斷提高護理質量。
9、負責全院護理人員的調配,并會同有關部門做好晉升、獎懲與任免工作。
10、預算年度人才培養經費,審核各科室提出的有關護理設備、儀器等申報計劃,定期檢查使用情況。
關于護士長的職責篇14
一、在護士長領導及護師指導下進行工作。
二、認真執行各項規章制度、崗位職責和護理技術操作規程,正確執行醫囑,準確及時地完成各項護理工作,嚴格執行查對及交接班制度、消毒隔離制度等核心制度,防止差錯事故
的發生。
三、做好基礎護理和患者的心理護理工作。
四、認真做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、藥品、儀器設備的準備、保管工作。
五、協助醫師進行各種治療工作,負責采集各種檢驗標本。
六、經常巡視病區,密切觀察患者的病情變化,如發現異常情況及時處理、記錄并報告。
七、工作中應不斷總結經驗,以提高護理水平。
八、指導護生、護理員、衛生員工作。
九、負責做好患者的入院介紹、在院健康教育、出院指導。經常征求患者意見,做好解釋工作并采取改進措施。定期組織患者學習、宣傳衛生知識和住院規則,經常征求患者意見,做好解釋工作并采取改進措施,在患者出院前做好衛生宣教工作。
十、辦理入院、出院、轉科、轉院手續,做好有關文件的登記工作。
十一、認真做好病室物資、器材的使用及保管工作,并注意堅持勤儉節約的原則。
關于護士長的職責篇15
一、在護理部、門診部領導下,負責本科室護理業務及行政管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、門診部負責。
二、制定門診工作計劃,明確護理人員的分工,經常進行督促檢查,不斷提高護理質量,改善服務態度,與門診主任取得密切聯系。
三、認真執行崗位責任制、各項規章制度和技術操作規程。嚴防差錯事故,認真執行登記及上報制度,及時總結經驗與教訓。
四、負責組織護士做好協診工作和實施等待服務。
五、負責組織專科業務和新技術的學習,不斷提高門診護理人員的.業務技術水平。
六、負責對新調進的醫生、護士和實習生、進修人員,介紹門診工作情況及各項規章制度,負責實習、進修護士的教學工作。
七、負責計劃組織候診教育和健康教育工作。
八、負責督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
九、認真執行疫情報告、消毒隔離制度,預防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。
十、督促檢查診療登記和治療統計工作。
十一、負責家俱被服保管,物品請領、驗收維修工作。
十二、負責考勤、考核,獎優罰劣,促進門診文明建設。
關于護士長的職責篇16
1、負責根據客戶的個體情況安排合適的`人員排班工作;
2、負責客戶健康狀況的分析與應對方案的制定及跟進;
3、負責客戶出入院檢查、宣教工作;
4、負責客戶生理方面出現的所有突發與急救事件;
5、負責專家的跟診與跟蹤及備案工作。
關于護士長的職責篇17
1.在護理部的領導及科主任的業務指導下進行工作,根據護理部的工作計劃,制定本病具體計劃并組織實施,負責本病室的護理行政、業務、教學管理以及病房意外的聯系工作。
2.合理排班,注重人力搭配,保證節假日的護理工作質量。安排工作體現以“病人為中心”,做到日有安排,周有重點,月有計劃。
3.負責檢查本病室的護理工作,親自參加并指導危重搶救病人、大手術病人的護理及復雜技術操作,并做好傳、幫、帶。
4.督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程,護士長要堅持每日五次巡視病房檢查危重病人的護理及各項制度的落實。
5.積極防范差錯事故的發生,一旦發生應及時匯報并作出相應的處理。
6.隨同科室主任級主治醫生查房,參加科內疑難病例會診、死亡病例及大手術或新手術前的討論,加強醫護配合。
7.組織領導護理查房,護士業務學習以及護生的臨床教學,不斷提高護士業務水平和臨床帶教質量。
8.指導并定期評價病室護士工作情況,給予反饋并有記錄,不斷提高護理質量和護士自身素質。
9.制定并落實病室護理人員培養計劃。
10.注重科研意識的培養,營造學術氛圍,每年全病室的論文發表不少2篇。
11.定期召開公休座談會,征求意見,改進工作。
12.評價護理管理、教學、科研等方面的成績和問題,做好護理工作月、季、年計劃和工作總結。
關于護士長的職責篇18
1、在護理部主任領導和科主任業務指導下,根據護理部對全院護理工作質量標準、工作計劃,結合本科情況制定本科護理計劃,并組織實施。
2、深入本科各病區參加晨會交接班,檢查危重病人護理,并作具體指導。對復雜的護理技術或新開展的護理業務,要親自參加實踐。
3、教育全科護理人員加強工作責任心,改進服務態度,認真執行醫囑,遵守各項規章制度和技術操作規程。嚴防差錯事故發生。
4、隨同科主任查房,了解護理工作中存在的問題,加強醫護溝通及合作。
5、組織本科護理人員學習護理業務技術,并注意護士素質的培養。
6、組織擬訂本科護理科研計劃,監督檢查計劃的&39;執行情況,及時總結護理經驗。
7、了解本科病人的病情、心理狀態及生活情況。監督檢查各自護理單元工作,提出改進措施和意見。
8、負責組織安排護生在本科各病區的臨床教學及實習工作。
9、確定本科護士的輪換和臨時工作調配