職責(zé)是指個(gè)人或組織在特定角色或職位上所承擔(dān)的義務(wù)、責(zé)任和任務(wù)。產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些怎樣寫才正確？接下來給大家整理產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些，希望對(duì)大家有所幫助。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇1

1.通過市場調(diào)研、需求分析、數(shù)據(jù)分析以確定市場方向及迭代內(nèi)容、設(shè)計(jì)和規(guī)劃，以保證平臺(tái)產(chǎn)品符合市場機(jī)制;

2.根據(jù)公司的.發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)規(guī)劃，規(guī)劃和設(shè)計(jì)整個(gè)公司的產(chǎn)品業(yè)務(wù)框架;

3.根據(jù)市場競品情況、產(chǎn)業(yè)情況，對(duì)所涉及渠道，包含不僅限于微信小程序、PC、APP進(jìn)行大小版本運(yùn)營規(guī)劃;

4.所有產(chǎn)品規(guī)劃，需符合運(yùn)營預(yù)期，以PV、UV、DAU等為關(guān)鍵性指標(biāo);

5.深入理解業(yè)務(wù)需求，分析和發(fā)現(xiàn)微信小程序和系統(tǒng)的優(yōu)點(diǎn)，負(fù)責(zé)推動(dòng)系統(tǒng)的優(yōu)化;

6.對(duì)所有競品進(jìn)行調(diào)研分析;對(duì)公司平臺(tái)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，根據(jù)供需兩端用戶的行為習(xí)慣匹配建議給供需兩端。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇2

1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展的要求，制定業(yè)務(wù)長短期的運(yùn)營計(jì)劃與策略，并組織推進(jìn)實(shí)施 和監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行，確保有效的操作和整體銷售業(yè)績的增長;

2. 全面負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)采購、跟單、物流、倉儲(chǔ)、品控和售后的整套流程，提升客戶服務(wù)質(zhì)量與滿意度

3. 負(fù)責(zé)公司品牌的零售和產(chǎn)品采購工作安排，核單，下單，付匯，生產(chǎn)跟進(jìn)和發(fā)貨安排;

4. 監(jiān)督并維護(hù)辦公系統(tǒng)，以確保對(duì)財(cái)務(wù)、公司資產(chǎn)和庫存管理進(jìn)行有效的控制，同事促進(jìn)人效提升;

5. 不斷優(yōu)化運(yùn)營流程、體系，使品牌運(yùn)營效率化;

6. 參與員工招募、培訓(xùn)、績效評(píng)估、人才梯隊(duì)建設(shè)，確保滿足公司對(duì)品牌持續(xù)發(fā)展的人才需求;

7. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品培訓(xùn)和更新。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇3

1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品原理設(shè)計(jì)、流程梳理以及調(diào)整優(yōu)化工作,配合技術(shù)中心落實(shí)功能模塊的實(shí)現(xiàn),協(xié)助法務(wù)、合規(guī)部完成合規(guī)性審核;

2、構(gòu)思、創(chuàng)新金融產(chǎn)品思路,設(shè)計(jì)創(chuàng)新產(chǎn)品模式,符合公司在線化、網(wǎng)絡(luò)化的產(chǎn)品理念,切實(shí)滿足客戶需求;

3、協(xié)助法務(wù)起草、完善以及修訂產(chǎn)品所需法律文本、合同套系,協(xié)助資產(chǎn)管理部完成機(jī)構(gòu)投資資金的交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);

4、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品需求計(jì)劃,進(jìn)行可行性分析及設(shè)計(jì),撰寫產(chǎn)品功能需求說明書,負(fù)責(zé)需求的跟蹤和控制;

5、負(fù)責(zé)及時(shí)收集并處理市場上各產(chǎn)品競爭信息,做好新產(chǎn)品的可行性論證、立項(xiàng),建立產(chǎn)品信息資源數(shù)據(jù)庫,及時(shí)了解同行業(yè)發(fā)展情況;深入分析競爭對(duì)手的.金融產(chǎn)品和推廣情況,及時(shí)調(diào)研和監(jiān)控;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè);

2、具有扎實(shí)的金融理論功底及豐富的金融專業(yè)知識(shí),熟悉掌握金融相關(guān)法律知識(shí);

3、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)、成本運(yùn)算意識(shí);

4、熟悉資本市場各類融資工具的基本原理和設(shè)計(jì)方法;

5、較強(qiáng)理解能力、邏輯思維能力和主觀能動(dòng)性。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇4

1、主導(dǎo)公司品牌戰(zhàn)略、市場策略的制定和設(shè)計(jì);牽頭編制年度市場開發(fā)計(jì)劃，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施;制定中長期全面的線上、線下市場推廣計(jì)劃、目標(biāo)和費(fèi)用預(yù)算，協(xié)調(diào)公司資源執(zhí)行并達(dá)到目標(biāo);

2、整合和拓展公司市場資源并進(jìn)行戰(zhàn)略層面的合作，制定和實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃和渠道，開展BD合作、用戶拓展和運(yùn)營支持業(yè)務(wù);

3、開展與公司產(chǎn)品相關(guān)的市場調(diào)研，及時(shí)掌握相關(guān)行業(yè)的市場信息。分析行業(yè)市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競爭對(duì)手;

4、定期對(duì)公司項(xiàng)目的市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃;分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息，開拓和發(fā)展銷售市場;

5、定期組織市場、廣告宣傳和促銷等市場活動(dòng);制定危機(jī)處理預(yù)案，密切關(guān)注市場方案的進(jìn)展，及時(shí)處理;

6、負(fù)責(zé)市場部團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，市場部整體工作推進(jìn)的把控，人員的考核等。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇5

1、負(fù)責(zé)識(shí)別和理解客戶需求，并將客戶需求和反饋進(jìn)行收集分析，推動(dòng)產(chǎn)品迭代優(yōu)化;

2、對(duì)產(chǎn)品的日常使用行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，形成改進(jìn)方案，推動(dòng)產(chǎn)品功能和客戶體驗(yàn)的優(yōu)化;

3、保持市場敏銳度，了解同行業(yè)其他產(chǎn)品動(dòng)向，輸出市場及行業(yè)產(chǎn)品分析報(bào)告。

4、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營質(zhì)量;

6、 配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營推廣、內(nèi)容更新及各種活動(dòng)策劃及上線發(fā)布跟進(jìn);

7、負(fù)責(zé)推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對(duì)性調(diào)整推廣策略;

8、整理產(chǎn)品內(nèi)部架構(gòu)，精細(xì)化運(yùn)營手段，提升用戶體驗(yàn);

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇6

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目實(shí)施上線工作：調(diào)研、測試、指導(dǎo)、培訓(xùn)、驗(yàn)收、跟進(jìn)后續(xù)JIRA處理；

2、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品內(nèi)部推廣的包裝和宣傳；

3、結(jié)合業(yè)務(wù)運(yùn)營研發(fā)培訓(xùn)課程、課件、考題及培訓(xùn)宣講；

4、負(fù)責(zé)在用產(chǎn)品的用戶咨詢和答疑，收集Q&A；

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能的二次迭代、優(yōu)化更新；

6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品激勵(lì)活動(dòng)的制定和實(shí)施；

7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)的監(jiān)控和分析；

8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品使用情況的調(diào)研和總結(jié)。

任職要求：

1、大學(xué)本科以上，形象佳，熟練運(yùn)用H5、PS軟件、EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件，20-35歲男女均可；

2、具有微信軟文寫作能力、文案整理歸檔能力；

3、對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)敏感，具有清晰的邏輯思維，善于歸納總結(jié)和數(shù)據(jù)分析；

4、具備良好的.運(yùn)營觸覺，以及跨部門協(xié)調(diào)溝通能力；

5、具備極強(qiáng)執(zhí)行力，有責(zé)任心、主動(dòng)學(xué)習(xí)的心態(tài)，有房地產(chǎn)金融行業(yè)或市場策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇7

1、負(fù)責(zé)挖掘、分析用戶需求，通過制定運(yùn)營策略和各種運(yùn)營手段，促進(jìn)運(yùn)營關(guān)鍵指標(biāo)的增長;

2、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營的建設(shè)及管理;

3、對(duì)產(chǎn)品的性能、價(jià)格、促銷手段等的收集、整理和分析，并調(diào)整相應(yīng)的運(yùn)營策略。

4、對(duì)產(chǎn)品內(nèi)用戶行為、用戶反饋進(jìn)行相關(guān)分析制定，保證產(chǎn)品運(yùn)營效果;

5、對(duì)公司產(chǎn)品矩陣的用戶端口設(shè)計(jì)可以提出自己的建設(shè)性意見，并與技術(shù)、市場做好銜接溝通，共同完成用戶產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)。

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1.制定產(chǎn)品需求計(jì)劃：結(jié)合公司戰(zhàn)略進(jìn)行公司品牌和產(chǎn)品整體規(guī)劃、構(gòu)建產(chǎn)品體系，進(jìn)行原材料發(fā)掘，市場趨勢和產(chǎn)品可行性分析及設(shè)計(jì)(需要具體案例);

2.制定產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)范：整理完善產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容;

3.跟進(jìn)產(chǎn)品銷售、客戶反饋，進(jìn)行產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)分析，研究了解行業(yè)競品發(fā)展動(dòng)態(tài)及客戶需求及行業(yè)市場前景;

4.提出營銷策略產(chǎn)品迭代和新產(chǎn)品開發(fā)的建議，協(xié)助推進(jìn)產(chǎn)品的市場占有率;

5.部門工作管理安排和溝通協(xié)調(diào)。

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1、負(fù)責(zé)知名財(cái)稅產(chǎn)品的運(yùn)營。研究產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)律，制定運(yùn)營計(jì)劃、策略及政策，在數(shù)據(jù)指導(dǎo)下優(yōu)化運(yùn)營方案;結(jié)合市場情況，整合內(nèi)外部資源，資源整合迅速調(diào)整產(chǎn)品運(yùn)營策略;

2、根據(jù)公司對(duì)產(chǎn)品的&39;總體戰(zhàn)略和業(yè)績目標(biāo)，制定與之匹配的營銷策略，并組織實(shí)施該策略并達(dá)成，完成既定業(yè)績目標(biāo);制定產(chǎn)品激勵(lì)方案并執(zhí)行與追蹤，確保任務(wù)目標(biāo)達(dá)成之可行性;

3、時(shí)刻保持市場敏感性，常態(tài)分析產(chǎn)品現(xiàn)狀、目標(biāo)市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競爭對(duì)手，分析平臺(tái)日常運(yùn)營數(shù)據(jù)，跟蹤推廣效果，撰寫運(yùn)營報(bào)告，定期輸出產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù);為產(chǎn)品及運(yùn)營方案提供有效數(shù)據(jù)分析;

4、有效整合內(nèi)外部資源，實(shí)現(xiàn)既定運(yùn)營目標(biāo)，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定合理的運(yùn)營預(yù)算，并在預(yù)算范圍內(nèi)推進(jìn)切實(shí)有效的產(chǎn)品運(yùn)營活動(dòng);

5、分析用戶行為特征，建立轉(zhuǎn)化漏斗，優(yōu)化用戶的激活、活躍、首購、復(fù)購、分享、裂變等，打造高價(jià)值高粘性的全鏈路體系;

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇10

崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)公司微信商城平臺(tái)的搭建包括優(yōu)化改版、架構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)品調(diào)整來增強(qiáng)用戶體驗(yàn)。

2、負(fù)責(zé)品牌信息完善，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的&39;運(yùn)營規(guī)劃，結(jié)合產(chǎn)品需求，制定一系列完善的產(chǎn)品整體運(yùn)營規(guī)劃并執(zhí)行。

3、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的運(yùn)營。

4、策劃、組織微信商城推廣活動(dòng)，并進(jìn)行分析和評(píng)估效果。

5、負(fù)責(zé)策劃網(wǎng)絡(luò)營銷方案和微信商城的內(nèi)容規(guī)劃。

6、負(fù)責(zé)制定微信商城相關(guān)規(guī)則。

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工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)微信支付商戶平臺(tái)、服務(wù)商平臺(tái)的產(chǎn)品運(yùn)營和數(shù)據(jù)運(yùn)營工作。

2、通過商戶/服務(wù)商調(diào)研、競品分析、行業(yè)洞察、數(shù)據(jù)挖掘分析、運(yùn)營策略等方案：拉動(dòng)平臺(tái)和產(chǎn)品活躍；助力商戶和服務(wù)商的&39;拉新、留存、活躍和持續(xù)成長。

3、負(fù)責(zé)平臺(tái)數(shù)據(jù)監(jiān)控、數(shù)據(jù)上報(bào)、數(shù)據(jù)體系和報(bào)表搭建，建設(shè)完善的商戶和服務(wù)商畫像，面向商戶和服務(wù)商開放數(shù)據(jù)應(yīng)用。

4、負(fù)責(zé)商戶平臺(tái)、服務(wù)商平臺(tái)的對(duì)外曝光宣傳，打造和維護(hù)平臺(tái)定位和形象。

任職要求：

1、3年及以上產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。

2、主動(dòng)性強(qiáng)，邏輯清晰，溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)和落地運(yùn)營項(xiàng)目，能調(diào)動(dòng)資源為運(yùn)營目標(biāo)服務(wù)。

3、有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力、數(shù)據(jù)敏感性強(qiáng)。

4、有數(shù)據(jù)挖掘、算法推薦經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有toB平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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1.負(fù)責(zé)時(shí)刻關(guān)注市場動(dòng)態(tài)，創(chuàng)造更有益且可收益性的產(chǎn)品，增加組成公司收入的產(chǎn)品維度。

2.負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)年度增長戰(zhàn)略目標(biāo)，以及公司年度業(yè)務(wù)項(xiàng)目規(guī)劃，組織實(shí)施各項(xiàng)計(jì)劃執(zhí)行落地。帶領(lǐng)中心各部門小組完成業(yè)績指標(biāo)，最終實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績?cè)鲩L。

3.負(fù)責(zé)持續(xù)跟蹤財(cái)報(bào)、業(yè)務(wù)情況、業(yè)績進(jìn)度，不斷改進(jìn)策略，確保業(yè)績目標(biāo)完成和突破。

4.負(fù)責(zé)對(duì)中心日常運(yùn)營和管理重大事項(xiàng)和突發(fā)事件進(jìn)行分析、決策和處理。

5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培養(yǎng)、激勵(lì)等管理工作，持續(xù)激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員等工作積極性和創(chuàng)造性，打造高效團(tuán)隊(duì)。

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1、依據(jù)已確定的戰(zhàn)略規(guī)劃，搭建運(yùn)營體系，提出產(chǎn)品運(yùn)營的具體方向和實(shí)施方案。分解階段運(yùn)營計(jì)劃及客戶跟進(jìn)計(jì)劃、客戶滿意度提升方案，組織督導(dǎo)跟進(jìn)落實(shí);

2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì)，規(guī)劃目標(biāo)市場，產(chǎn)品定位，發(fā)展規(guī)劃及路線圖，及時(shí)收集市場與用戶的反饋，提煉產(chǎn)品優(yōu)化，推進(jìn)產(chǎn)品的持續(xù)迭代，包括業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)及流程，界面原型等;

3、達(dá)成運(yùn)營目標(biāo)：主持公司核心產(chǎn)品線線上線下業(yè)務(wù)運(yùn)營管理，協(xié)調(diào)產(chǎn)品、市場、技術(shù)等部門工作，完成公司既定運(yùn)營指標(biāo);

4、監(jiān)測所轄部門關(guān)鍵指標(biāo)，為公司核心產(chǎn)品的重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持，定期對(duì)市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析，為公司提出經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報(bào)告。

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1、 負(fù)責(zé)通信運(yùn)營商業(yè)務(wù)拓展，探尋商機(jī)，形成完整系統(tǒng)的商業(yè)模式;

2、 收集通信及其周邊行業(yè)相關(guān)的招投標(biāo)信息，能夠獨(dú)立完成標(biāo)書的編制、裝訂，跟進(jìn)投標(biāo)項(xiàng)目，跟蹤投標(biāo)全過程，確保投標(biāo)任務(wù)的完成;

3、 分析對(duì)標(biāo)不同省份運(yùn)營商產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)方式和客戶權(quán)益點(diǎn)，結(jié)合銷售渠道的入口場景，拓展運(yùn)營商開發(fā)適配的產(chǎn)品方案，拓展與運(yùn)營商新的合作方式;

4、 商務(wù)客情關(guān)系的維護(hù);

5、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的管理和團(tuán)隊(duì)人員業(yè)績的達(dá)成

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇15

職責(zé)描述：

1、把握市場流行文化，打造爆款商品

2、完成每次活動(dòng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，（月度、季度、年度）及專項(xiàng)分析報(bào)告。

3、主動(dòng)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度并落地，參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的創(chuàng)意討論，提出合理化的.創(chuàng)意觀點(diǎn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，1年以上產(chǎn)品、運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、豐富的獨(dú)立產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

3、對(duì)社會(huì)化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力。

3、善于挖掘分析用戶心理，具備用戶洞察能力。精通微信的社交裂變傳播機(jī)制。

4、思想靈活多變，對(duì)熱點(diǎn)事件有很強(qiáng)的敏感性，可以及時(shí)作出反應(yīng)

5、良好團(tuán)隊(duì)合作精神；較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇16

職責(zé)描述：

1、構(gòu)建公司的咨詢服務(wù)體系，搭建大客戶服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與管控機(jī)制；

2、深度了解相關(guān)行業(yè)（汽車、快消、電商、金融等）marketing特征，參與并協(xié)助前端業(yè)務(wù)人員pitch行業(yè)vip客戶，協(xié)助數(shù)據(jù)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)搭建并優(yōu)化智能營銷平臺(tái)產(chǎn)品；

3、針對(duì)客戶服務(wù)階段，對(duì)公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營及數(shù)據(jù)洞察內(nèi)容進(jìn)行把關(guān)并推動(dòng)交付給客戶，交付內(nèi)容包括但不限于數(shù)據(jù)趨勢分析、營銷洞察等，最終為客戶markting相關(guān)事宜提供專業(yè)解讀、改進(jìn)策略、實(shí)施建議等；

4、作為公司vip客戶項(xiàng)目管理的關(guān)鍵角色，高頻與公司及客戶內(nèi)外相關(guān)人員協(xié)作，推動(dòng)方案落地執(zhí)行、總體管理并把控項(xiàng)目進(jìn)度、對(duì)客戶滿意度及項(xiàng)目利潤負(fù)責(zé)。協(xié)作團(tuán)隊(duì)包括但不限于公司內(nèi)部研發(fā)、產(chǎn)品、解決方案、運(yùn)營、銷售團(tuán)隊(duì)，客戶內(nèi)部技術(shù)、市場、crm等團(tuán)隊(duì)，外部廣告公司、檢測公司等，推進(jìn)客戶智能營銷的.實(shí)踐及公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品的商業(yè)化進(jìn)程。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，有6年及以上廣告/媒介代理公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年為digitalaccount經(jīng)歷，具備優(yōu)秀的數(shù)字媒介策略與營銷洞察能力；

2、深刻理解/熟悉主流行業(yè)（汽車、快消、電商、金融等）marketing相關(guān)策略及互聯(lián)網(wǎng)廣告，有markting領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析、大型digitalmarketing項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者更優(yōu)；

3、具備較好的數(shù)據(jù)敏感性及市場營銷洞察力，能夠基于data—driven的運(yùn)營模式針對(duì)不同階段業(yè)務(wù)關(guān)鍵點(diǎn)推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展、提出商業(yè)解決方案；

4、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力、演講提案能力、項(xiàng)目管理能力、資源協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向意識(shí)及良好的客戶溝通界面。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇17

1、研究廠家政策，結(jié)合廠家需求制定對(duì)應(yīng)品牌的銷售戰(zhàn)略并實(shí)施;

2、協(xié)助推進(jìn)本公司在廣汽本田奔馳4s店的業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)助拓展對(duì)應(yīng)門店的銷售業(yè)務(wù);

3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)本公司業(yè)務(wù)人員，提升業(yè)務(wù)人員產(chǎn)品服務(wù)能力，推進(jìn)在對(duì)應(yīng)品牌的銷售業(yè)績?cè)鲩L。

產(chǎn)品運(yùn)營的職責(zé)內(nèi)容有哪些篇18

1、負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)營工作搭建，包括獲客、促活、內(nèi)容運(yùn)營、用戶運(yùn)營、數(shù)據(jù)運(yùn)營、線下推廣、廣告投放等，負(fù)責(zé)全矩陣運(yùn)營工作。

2、根據(jù)公司發(fā)展策略及行業(yè)、產(chǎn)品特點(diǎn)制定運(yùn)營策略、計(jì)劃并推進(jìn)執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)推廣活動(dòng)的策劃及推進(jìn)執(zhí)行、維護(hù)企業(yè)品牌形象;

4、跟蹤、分析運(yùn)營推廣效果，建立優(yōu)先運(yùn)營手段;

5、負(fù)責(zé)收集用戶需求及產(chǎn)品問題，通過數(shù)據(jù)分析，對(duì)產(chǎn)品提出修改優(yōu)化建議，協(xié)助提升產(chǎn)品力;

6、拓展運(yùn)營推廣渠道及媒體渠道、深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。