明確工作職責(zé)可以提高員工的工作效率和質(zhì)量，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作，從而提高組織的整體績(jī)效。下面小編給大家提供一些市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)參考，希望對(duì)大家寫市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)有幫助。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇1

1、制定年度、季度、月度工作開展計(jì)劃，詳細(xì)規(guī)劃季度月度任務(wù)分配，制定工作詳細(xì)方案，并按規(guī)劃開展工作。

2、任務(wù)數(shù)字化、計(jì)劃數(shù)字化、總結(jié)數(shù)字化、考評(píng)數(shù)字化、結(jié)果數(shù)字化。

3、季度工作按照數(shù)字化制度分月進(jìn)行完成，市場(chǎng)要做到月月有考核、周周有總結(jié)、天天有發(fā)展、人人有突破。

4、定時(shí)督導(dǎo)業(yè)務(wù)主管的各項(xiàng)工作、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)主管及部門成員的業(yè)務(wù)能力。

5、定時(shí)考核、定時(shí)培訓(xùn)市場(chǎng)部工作人員的業(yè)務(wù)能力及產(chǎn)品知識(shí)。

6、經(jīng)常組織召開市場(chǎng)部門會(huì)議，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一工作態(tài)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決問題，要做到市場(chǎng)無小事、處處是危機(jī)。

7、組織各種公司會(huì)議，小會(huì)提前三天準(zhǔn)備并嚴(yán)格確認(rèn)人數(shù)、家庭數(shù)、新客戶數(shù)量、新客戶出勤量、老客戶出席量、會(huì)議禮品安排、會(huì)議方案制定、會(huì)議地點(diǎn)合理選擇等，做到精細(xì)在精細(xì)，大會(huì)提前一個(gè)月準(zhǔn)備，車輛安排，哪些客戶出席、量化如何、邀請(qǐng)客戶的目的等等，做到資源不浪費(fèi)，開展有底氣，結(jié)果有量化，任務(wù)有保證。

8、學(xué)習(xí)專業(yè)技能，能自立開展各項(xiàng)會(huì)議，如新客戶產(chǎn)品說明會(huì)，老客戶答謝會(huì)、新老客戶交流會(huì)，專家見面會(huì)等等，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

9、帶領(lǐng)市場(chǎng)部全體成員和其他市場(chǎng)形成比拼競(jìng)賽，爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀模范市場(chǎng)等。

10、管理制度化結(jié)合人性化，原則事情堅(jiān)決不觸犯，做到嚴(yán)正律己、以身作則！

11、經(jīng)理不得干預(yù)財(cái)政，市場(chǎng)需求計(jì)劃資金需提前一個(gè)月根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算申請(qǐng)。

12、客戶欠款一律不得超過2個(gè)月、訂購(gòu)貨物時(shí)須向客戶說明收款、送貨時(shí)間、遇到欠款客戶需向?qū)Ψ郊s定好余款回款時(shí)間，做到市場(chǎng)不欠賬，保證資金流安全。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇2

職責(zé)：

1、挖掘客戶信息，進(jìn)行有效過濾；與客戶溝通，建立客戶關(guān)系；

2、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策，并根據(jù)市場(chǎng)反饋，提出合理跟進(jìn)意見；

3、具備市場(chǎng)分析及判斷能力，應(yīng)變能力強(qiáng)；有良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

4、收集市場(chǎng)信息，掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、特點(diǎn)和趨勢(shì)。

薪酬待遇：

1、行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的.薪酬體系：基本薪資+績(jī)效+獎(jiǎng)金

2、完善的晉升體系：公司將對(duì)每個(gè)崗位都設(shè)計(jì)了一套完善的晉升（主管—經(jīng)理—副總）

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇3

職責(zé)：

1、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理開拓市場(chǎng)，管理客戶。

2、更新公司運(yùn)價(jià)，處理日常報(bào)價(jià)。

3、市場(chǎng)經(jīng)理交代的其他任務(wù)

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，物流、商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、有一定英語基礎(chǔ)。

3、有物流和外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)、國(guó)際貨運(yùn)代理市場(chǎng)或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4、良好的語言溝通能力和強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作觀念。

5、執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

6、熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公軟件。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇4

職責(zé)：

1.開展運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)市場(chǎng)，獲取業(yè)務(wù)訂單、合同簽訂和回款工作。完成公司制定的業(yè)務(wù)指標(biāo)考核

2.維護(hù)客戶關(guān)系

3.招標(biāo)引導(dǎo)，收集招標(biāo)信息，制作標(biāo)書投標(biāo)。

4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

崗位條件：

1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、7年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國(guó)家和地方政府的通信法律法規(guī)和政策，熟悉集團(tuán)相關(guān)規(guī)章制度和流程，熟悉通信、市場(chǎng)管理的`相關(guān)知識(shí);熟悉運(yùn)營(yíng)商相關(guān)業(yè)務(wù)模式和流程;熟練掌握辦公軟件操作技能和公文寫作技能;

4、成就動(dòng)機(jī)強(qiáng)，良好的關(guān)系建立維護(hù)能力、談判能力、影響力、分析判斷能力、下屬培育能力;

5、有廣州、珠海、中山及粵西粵北運(yùn)營(yíng)商工程建設(shè)、維護(hù)部門資源優(yōu)先。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇5

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)汽車項(xiàng)目焊裝夾具、汽車生產(chǎn)線的的市場(chǎng)開發(fā)。熟悉汽車夾具行業(yè)。

2、根據(jù)公司發(fā)展和市場(chǎng)營(yíng)銷需要收集及研究行業(yè)和市場(chǎng)，進(jìn)行競(jìng)品分析，需求調(diào)研；

3、商務(wù)洽談、資料整理、投標(biāo)文件制作、業(yè)務(wù)跟蹤，負(fù)責(zé)合同的。正確簽訂及合同評(píng)審的填寫；

4、負(fù)責(zé)貨款的回收；

5、及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議；

6、依據(jù)客戶要求，清晰、完整的向生產(chǎn)部門提供客戶訂貨、質(zhì)量、發(fā)貨信息；

7、維護(hù)好合作客戶的關(guān)系、參與部門所承接項(xiàng)目的&39;跟蹤和維護(hù)；

8、開展?fàn)I銷拓展工作。

任職資格：

1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；

2、有3年以上汽車非標(biāo)設(shè)備營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)；有大客戶營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟悉國(guó)內(nèi)各大汽車主機(jī)廠業(yè)務(wù)，有汽車夾具、焊裝生產(chǎn)線相關(guān)市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)優(yōu)秀資源者優(yōu)先；

4、良好的表達(dá)及規(guī)劃能力，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

5、機(jī)械類市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、能承受工作壓力，愿與公司一起成長(zhǎng)；

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇6

1、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)任務(wù)；

2、全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作；

3、負(fù)責(zé)與客戶和供應(yīng)商的溝通，與公司內(nèi)部各部門的溝通；

4、制定全年銷售目標(biāo)，并努力完成；

5、制定回款計(jì)劃，付款計(jì)劃，配合總經(jīng)理確保公司資金良性循環(huán)；

6、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)研，了解用戶的潛在需求及市場(chǎng)開發(fā)；

7、參與重大合同的談判與簽訂工作，負(fù)責(zé)對(duì)一般合同的審批；

8、對(duì)銷售工作的`監(jiān)察，處理客戶問題，審核業(yè)務(wù)往來單位，建立信息反饋制度負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；

9、對(duì)工作中存在的不足進(jìn)行反思，不斷調(diào)整管理制度和銷售計(jì)劃；

10、市場(chǎng)部工作任務(wù)的布置，監(jiān)督與控制；

11、負(fù)責(zé)公司的銷售運(yùn)行，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制；

12、與市場(chǎng)部及其他部門合作，執(zhí)行銷售計(jì)劃；

13、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶；

14、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)；

15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇7

1、針對(duì)企、事業(yè)單位進(jìn)行體檢套餐、健康管理等醫(yī)療服務(wù)的銷售;

2、組織義診、講座等客戶活動(dòng),有效收集企業(yè)客戶信息;

3、與其他跨界品牌之間的商務(wù)合作;

4、了解客戶需求,完成銷售任務(wù);

5、外部各類政府,企、事業(yè)單位,金融、教育等商業(yè)渠道的開發(fā)、對(duì)接和關(guān)系維護(hù);

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇8

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)維護(hù)和拓展高凈值客戶;

2、負(fù)責(zé)維護(hù)和拓展私募公司,三方公司,投顧公司等重要渠道;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、五年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行理財(cái),信托,券商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、全面了解大金融圈基本情況,有扎實(shí)的金融基礎(chǔ);

4、有一定的`高凈值客戶群或有潛力的高端客戶群。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇9

1、對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作；

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓和管理工作；

3、負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作；

4、對(duì)銷售管理辦法的研究和改善；

5、產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析；

6、對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

7、銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；

8、對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研；

9、負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì)；

10、定期或不定期地組織對(duì)銷售狀況的分析和討論；

11、半年一次銷售狀況的評(píng)價(jià)；

12、有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇10

1。1市場(chǎng)資訊的收集與分析

1）收集、分析政府產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)動(dòng)態(tài)等行業(yè)宏觀資訊，并提出分析報(bào)告；

2）定期進(jìn)行消費(fèi)者調(diào)研，提出調(diào)研報(bào)告；

3）定期進(jìn)行區(qū)域市場(chǎng)情況調(diào)查，并形成分析報(bào)告；

4）定期進(jìn)行內(nèi)部銷售數(shù)據(jù)分析，形成分析報(bào)告；

5）收集分析競(jìng)品資訊；

1。2市場(chǎng)趨勢(shì)及市場(chǎng)遠(yuǎn)程目標(biāo)的研究及規(guī)劃

1）分析研究市場(chǎng)趨勢(shì)，并提出市場(chǎng)趨勢(shì)報(bào)告及建議；

2）根據(jù)公司戰(zhàn)略及市場(chǎng)趨勢(shì)報(bào)告，研究及提出市場(chǎng)遠(yuǎn)程目標(biāo)；

3）根據(jù)市場(chǎng)遠(yuǎn)程目標(biāo)編制實(shí)施計(jì)劃；

1。3品牌發(fā)展及品牌傳播的管理

1）進(jìn)行品牌定位，創(chuàng)造品牌個(gè)性，建立品牌識(shí)別系統(tǒng)；

2）根據(jù)公司發(fā)展需要，協(xié)助人力資源部組織對(duì)公司員工進(jìn)行品牌知識(shí)培訓(xùn)；

3）制訂品牌傳播策略及計(jì)劃，包括提出并實(shí)施品牌傳播年度預(yù)算；

4）監(jiān)控品牌傳播的實(shí)施；

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇11

1、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)任務(wù)。

2、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部日常管理工作。

3、制訂銷售政策和銷售計(jì)劃（年、季、月）。

4、組織和指導(dǎo)銷售人員的工作，對(duì)銷售人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng)。

5、對(duì)銷售工作的監(jiān)察，處理客戶問題，審核業(yè)務(wù)往來單位，建立信息反饋制度。

6、定期總結(jié)工作，并向廠長(zhǎng)提交工作報(bào)告。

7、市場(chǎng)開發(fā)。

8、對(duì)工作中存在的不足進(jìn)行反思，不斷調(diào)整銷售政策、管理制度和銷售計(jì)劃。

9、領(lǐng)導(dǎo)開展市場(chǎng)調(diào)查與市場(chǎng)預(yù)測(cè)、策劃等工作。

10、協(xié)調(diào)本部?jī)?nèi)部各部及本部與其他部的關(guān)系。

11、其他臨時(shí)性工作。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇12

1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)客戶定位，市場(chǎng)推廣，品牌宣傳，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成相應(yīng)的市場(chǎng)活動(dòng)；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的開發(fā)，客戶信息的收集整理，市場(chǎng)活動(dòng)方案的制定與實(shí)施，并對(duì)具體實(shí)施數(shù)據(jù)進(jìn)行追蹤、收集、反饋與分析，

3、制定市場(chǎng)策略，定期對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行有效的&39;市場(chǎng)調(diào)研，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)容量進(jìn)行預(yù)估；

4、加強(qiáng)與銷售人員的溝通，收集市場(chǎng)信息，計(jì)劃安排年、季、月及各項(xiàng)市場(chǎng)推廣策劃；

5、處理好日常事務(wù)和突發(fā)事件。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇13

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)把握公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和現(xiàn)狀，建立產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)，提升品牌的.市場(chǎng)認(rèn)知度;

2、制定產(chǎn)品銷售策略，審核各階段營(yíng)銷方案、公關(guān)活動(dòng)等;

3、維護(hù)重要客戶關(guān)系，把握同行動(dòng)態(tài)，關(guān)注市場(chǎng)信息，根據(jù)市場(chǎng)信息反饋適時(shí)提出產(chǎn)品銷售意見。

4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查工作，提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位分析報(bào)告，提出解決方案;

5、根據(jù)品牌定位，更新及完善VM，促進(jìn)品牌形象展現(xiàn)。

崗位要求：

1、本科或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、物流管理、國(guó)際貿(mào)易類專業(yè)優(yōu)先;

2、兩年以上國(guó)際貿(mào)易或跨境物流行業(yè)市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉跨境電商物流平臺(tái)(Aliexpress/Wish/Ebay)操作與了解其政策者優(yōu)先考慮;

3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析方法，對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;

4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

5、善于團(tuán)隊(duì)合作，有很強(qiáng)的溝通能力。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇14

1．對(duì)進(jìn)港、出港業(yè)務(wù)管理工作；

2．負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓和管理工作；

3．負(fù)責(zé)編制本部門年、季、月物流量和預(yù)算的計(jì)劃工作；

4．對(duì)物流量管理辦法的研究和改進(jìn)；

5．市場(chǎng)價(jià)格及市場(chǎng)進(jìn)行潛力的調(diào)查和分析；

6．對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

7．物流量業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；

8、積極了解并獲得客戶的各種信息，積極利用有效渠道對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。

9、建立良好的客戶關(guān)系，保持親善的態(tài)度，樹立公司的專業(yè)形象。

10、積極有效督促客戶預(yù)付款到賬后進(jìn)行裝卸流程，以最經(jīng)濟(jì)的方式運(yùn)作并保持高效率。

11、積極與中遠(yuǎn)江西分公司、中海江西分公司，洽談集裝箱進(jìn)出港的進(jìn)度。

12、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)地制作、呈報(bào)各類報(bào)表。

13．定期或不定期地組織對(duì)客戶回訪情況的分析和討論；

14．有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

15、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項(xiàng)基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作。

16、協(xié)助總經(jīng)理做好周邊鄰里關(guān)系、處理好對(duì)外公共關(guān)系。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇15

1、負(fù)責(zé)施耐德品牌在北京地區(qū)的線下零售及批發(fā)業(yè)務(wù)

2、施耐德產(chǎn)品的市場(chǎng)信息收集及市場(chǎng)分析，從而調(diào)整公司施耐德產(chǎn)品的銷售目標(biāo)

3、提升公司代理品牌在北京市場(chǎng)的知名度及占有率、拓展線下市場(chǎng)

4、了解競(jìng)爭(zhēng)品牌的&39;銷售及動(dòng)態(tài)，做出及時(shí)有效的反應(yīng)及對(duì)策

5、負(fù)責(zé)月業(yè)績(jī)及年度整體目標(biāo)的達(dá)成

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇16

職責(zé)：

1、市場(chǎng)調(diào)研與分析，規(guī)劃市場(chǎng)戰(zhàn)略，制定市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;

2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度/季度/月度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;

3、統(tǒng)籌網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣、裂變傳播和線上運(yùn)營(yíng);

4、制定并執(zhí)行年度市場(chǎng)預(yù)算，有效管理市場(chǎng)拓展費(fèi)用，確保運(yùn)營(yíng)效率，保證有效地投入產(chǎn)出;

5、組織制作銷售工具，銷售資料的統(tǒng)籌管理;

6、管理市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)并指導(dǎo)下屬員工的工作。

任職資格

1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);

3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇17

1。促銷管理

1）按年、月、市場(chǎng)、產(chǎn)品、促銷類型等編制并執(zhí)行促銷預(yù)算；

2）制定并執(zhí)行短、中、長(zhǎng)期消費(fèi)者促銷、通路促銷、廣告、公關(guān)計(jì)劃及方案；

3）執(zhí)行促銷方案，辦理有關(guān)促銷活動(dòng)的公證手續(xù)，選擇現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的場(chǎng)地并進(jìn)行布置，準(zhǔn)備宣傳器材，聯(lián)系參加現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)宣傳的外協(xié)團(tuán)體和人員，對(duì)促銷活動(dòng)實(shí)況進(jìn)行影像記錄及保存歸檔，并于促銷活動(dòng)結(jié)束后評(píng)估促銷效果；

4）研究促銷理論，發(fā)展、創(chuàng)新促銷技術(shù)；

5）對(duì)駐外機(jī)構(gòu)組織的現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

2。新聞宣傳

1）根據(jù)營(yíng)銷方案，并研究、掌握公司發(fā)展形勢(shì)和市場(chǎng)營(yíng)銷傳播的需求，在此基礎(chǔ)上制定新聞宣傳和軟新聞傳播計(jì)劃；

2）撰寫并向新聞媒體發(fā)布新聞宣傳稿件，對(duì)宣傳內(nèi)容進(jìn)行審查、把關(guān)；

3）與各新聞媒體保持聯(lián)系；

4）組寫和發(fā)布《煙臺(tái)啤酒報(bào)營(yíng)銷專版》的稿件；

市場(chǎng)部經(jīng)理有哪些工作職責(zé)篇18

1．對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作；

2．負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓和管理工作；

3．負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作；

4．對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn)；

5．產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析；

6．對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

7．銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；

8．對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研；

9．負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì)；

10．定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論；

11．半年一次銷售情況的評(píng)價(jià)；

12．有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。