關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)
制定職責(zé)可以提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才。關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)規(guī)范是怎樣的？下面給大家整理了一些關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)，供大家參考。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇1
1、參與制定部門工作規(guī)劃和預(yù)算，實(shí)施并跟蹤、分析、總結(jié)執(zhí)行情況。
2、參與制定、優(yōu)化部門制度和工作流程，完善部門及崗位職責(zé)。
3、輔助審核原始憑證，記賬憑證的完整性，合法性，編制、錄入會(huì)計(jì)憑證，并根據(jù)相關(guān)會(huì)計(jì)記錄制作各類攤銷憑證。
4、負(fù)責(zé)收集、審核、匯編項(xiàng)目部會(huì)計(jì)報(bào)表，編制本單位除成本外的各類會(huì)計(jì)報(bào)表。
5、負(fù)責(zé)收集、審核、匯編項(xiàng)目部審計(jì)工作底稿，編制除成本外的審計(jì)工作底稿。
6、負(fù)責(zé)登記各類費(fèi)用臺(tái)賬，分析二級(jí)費(fèi)用開支情況和本單位的財(cái)務(wù)狀況。
7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算軟件的系統(tǒng)管理。
8、負(fù)責(zé)本單位各類債權(quán)債務(wù)的確認(rèn)與清理。
9、負(fù)責(zé)工資薪酬核算，計(jì)提工資附加費(fèi)等工作。
10、負(fù)責(zé)每月裝訂會(huì)計(jì)憑證，報(bào)表，每半年裝訂各種賬頁，每年按規(guī)定編制會(huì)計(jì)檔案清冊(cè)，并移送檔案室。
11、協(xié)助工會(huì)及時(shí)提供工會(huì)經(jīng)費(fèi)，會(huì)費(fèi)計(jì)提上繳數(shù)據(jù)。
12、配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的資料收集，匯總等審計(jì)協(xié)調(diào)工作。
13、遵守集團(tuán)相關(guān)工作管理制度，履行崗位保密職責(zé)。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇2
1、協(xié)助完成財(cái)務(wù)部門內(nèi)的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等工作;
2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行預(yù)算控制、成本核算、財(cái)務(wù)管理;
3、協(xié)助規(guī)范和完善財(cái)務(wù)管理制度;
4、協(xié)助處理、審核相關(guān)憑證，參與會(huì)計(jì)檔案整理;
5、管理公司合同、發(fā)票及賬單等;
6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理與內(nèi)外部的協(xié)調(diào)工作
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇3
1、每日登記應(yīng)收帳款、應(yīng)付帳款臺(tái)帳。
2、每月月底首先與會(huì)計(jì)、出納核對(duì)應(yīng)收帳款、應(yīng)付帳款臺(tái)帳;出具應(yīng)收賬款匯總表。
3、每月準(zhǔn)時(shí)與供應(yīng)商及客戶對(duì)賬，并催收貨款。
4、負(fù)責(zé)每月發(fā)票購買、開具、作廢、沖紅字等相關(guān)稅務(wù)事宜。
5、如有特殊情況，應(yīng)向部門領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。
6、每周五出具應(yīng)收、應(yīng)付會(huì)計(jì)匯總表、回款及付款計(jì)劃表，給部門經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)。
7、每日登記采購合同臺(tái)帳、銷售合同臺(tái)帳、其他合同臺(tái)帳。
8、辦理公司工商稅務(wù)事宜(如：證件的變更、年檢及日常業(yè)務(wù)，包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照、銀行開戶許可證等)。
9、工資提成核算。
10、票據(jù)報(bào)銷管理。
11、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。
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職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)城市項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)對(duì)費(fèi)用、往來資金、資產(chǎn)的賬務(wù)處理和監(jiān)控管理;
3、合理使用資金,保證資金安全和提高資金使用效益;
4、參與審查項(xiàng)目重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議,對(duì)合同經(jīng)濟(jì)條款、驗(yàn)收結(jié)算及資金使用過程進(jìn)行審核和監(jiān)督;
5、組織稅務(wù)籌劃,嚴(yán)格執(zhí)行國家稅收法規(guī),正確核算涉水業(yè)務(wù),合理降低企業(yè)稅負(fù),維護(hù)與稅務(wù)部門的&39;關(guān)系;
6、定期向區(qū)域公司財(cái)務(wù)部提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、五年以上房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具備熟悉稅籌、投資測(cè)算等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備良好的財(cái)務(wù)人員素養(yǎng),對(duì)數(shù)字敏感,嚴(yán)謹(jǐn);
4、具備良好的抗壓能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇5
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)住宅項(xiàng)目銷售款項(xiàng)的收取工作，以及收據(jù)等憑證的開具，確保資金、票據(jù)安全無誤，確保所有款項(xiàng)的收取符合相關(guān)法律及公司制度的規(guī)定;
2、負(fù)責(zé)辦理客戶房地產(chǎn)項(xiàng)目銀行商貸、公積金貸款按揭工作，確保與客戶的銜接溝通;
3、編制銷售日?qǐng)?bào)表，核對(duì)POS機(jī)刷卡、銀行轉(zhuǎn)賬等所收金額與日?qǐng)?bào)表是否一致，無誤后報(bào)送會(huì)計(jì)入賬;
4、負(fù)責(zé)與公司會(huì)計(jì)和出納做好定期對(duì)賬工作;
5、整理保存收據(jù)等銷售票據(jù)，并定期歸檔。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇6
職責(zé)描述:
1、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃。
2、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算。
4、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算。
5、籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向。
6、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
7、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
8、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先。
2、5年以上大型地產(chǎn)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理、投融資總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律法規(guī)。
4、熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件。
5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力。
6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇7
一、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)政制度，財(cái)經(jīng)紀(jì)律及會(huì)計(jì)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。
二、按照財(cái)務(wù)制度及相關(guān)公司規(guī)定，認(rèn)真審核和填制會(huì)計(jì)原始憑證，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，準(zhǔn)確及時(shí)的做好帳務(wù)處理和結(jié)算工作，合理設(shè)置帳簿，做到帳目清楚，數(shù)字正確，登記及時(shí)，帳證相符、帳實(shí)相符。發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)更正。
三、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)核算管理，正確計(jì)提折舊和攤銷，定期或不定期的進(jìn)行清資核產(chǎn)工作。
四、及時(shí)了解掌握公司資金狀況，合理調(diào)劑資金使用情況;檢查督促各部門物業(yè)、水電等各項(xiàng)費(fèi)用的及時(shí)收繳，保證公司資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn);及時(shí)清查應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)，督促各經(jīng)辦人員及時(shí)催收和結(jié)算往來款
五、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本。正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表，隨時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)參考。要求水電工及時(shí)掌握水電費(fèi)的收付使用情況，了解盈虧狀況，查找問題，解決問題，減少損失。
六、每月8日之前編制會(huì)計(jì)報(bào)表，同時(shí)編制報(bào)表往來項(xiàng)目明細(xì)表、物業(yè)公司損益類項(xiàng)目明細(xì)表。
七、加強(qiáng)費(fèi)用核算，要求各部門開源節(jié)流，增收節(jié)支，減少費(fèi)用開支。
八、每月8號(hào)之前負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算，填寫稅務(wù)申報(bào)表及交納工作。協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門的工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握政策，合理避稅。
九、每月8號(hào)之前匯總公司員工異動(dòng)情況，匯總員工考勤記錄，編制物業(yè)公司工資表。
十、每月10號(hào)前編制公司財(cái)務(wù)情況說明書，供公司領(lǐng)導(dǎo)了解公司的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況。
十一、負(fù)責(zé)物業(yè)公司的所有票據(jù)購買、繳銷、保管等工作。
十二、負(fù)責(zé)做好會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)等各項(xiàng)會(huì)計(jì)資料的收集、匯編、歸檔管理工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇8
1、嚴(yán)格執(zhí)行單位財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算，對(duì)弄虛作假、營(yíng)私舞弊，欺騙上級(jí)等違法亂紀(jì)行為要堅(jiān)決拒絕執(zhí)行，并向本單位領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管機(jī)關(guān)報(bào)告。
2、按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查分析財(cái)務(wù)計(jì)劃，預(yù)算的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，反映財(cái)務(wù)管理中存在的問題和不足;及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
3、嚴(yán)格按照各項(xiàng)費(fèi)用的開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，分清資金渠道，合理使用資金，專項(xiàng)資金要專款專用，做
到量入為出，略有節(jié)余。對(duì)掛帳的暫付及收款要及時(shí)結(jié)清，除特殊情況外，年終不得掛帳。
4、學(xué)校財(cái)務(wù)收支資金使用和財(cái)產(chǎn)保管情況，定期或不定期的進(jìn)行檢查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，并做好內(nèi)審工作。
5、按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定，妥善保管會(huì)計(jì)憑證，帳薄報(bào)表及有關(guān)資料。定期整理、審核、編制目錄、存檔備查。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇9
1、根據(jù)審核無誤，簽字完整的，原始憑證，及時(shí)正確有效按規(guī)定會(huì)計(jì)原則進(jìn)行電子記賬。
2、每周現(xiàn)金流量表報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。
3、每周銷售周報(bào)報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。
4、日常員工離職工資，績(jī)效領(lǐng)取復(fù)核計(jì)算，辦理相關(guān)手續(xù)，監(jiān)督離職交接。
5、協(xié)助出納購、溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)稅務(wù)事宜。
7、日常費(fèi)用初審，復(fù)核單據(jù)、金額手續(xù)，簽字確認(rèn)
8、日常各類費(fèi)用分?jǐn)偅杖氪_認(rèn)，成本核算，應(yīng)收應(yīng)付確認(rèn)。
9、月末監(jiān)督本系統(tǒng)盤點(diǎn)工作
10、月末供應(yīng)商核對(duì)賬務(wù)
11、月末調(diào)撥款、往來款清理，并交于出納完成支付。
12、與出納核對(duì)各種支付方式收入金額，與財(cái)務(wù)ERP系統(tǒng)、收銀系統(tǒng)，核對(duì)無誤。簽字復(fù)核出納現(xiàn)金銀行盤點(diǎn)表相關(guān)數(shù)據(jù)，并提交財(cái)務(wù)總監(jiān)。
13、月末分管系統(tǒng)按公司規(guī)定出具相關(guān)報(bào)表：資產(chǎn)負(fù)債表，損益表，現(xiàn)金流量表，盤點(diǎn)表、出品表、毛利率表及各類分析報(bào)表。
14、根據(jù)人事部提供考勤資料、晉升降級(jí)資料審核工資表，考核工資表，績(jī)效獎(jiǎng)金表，年終獎(jiǎng)計(jì)提表。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇10
職責(zé)描述：
裝訂公司月度憑證和報(bào)表、年度賬簿、年度匯算清繳等相關(guān)紙質(zhì)資料歸檔；
負(fù)責(zé)公司發(fā)票開具事項(xiàng)；
收集、核對(duì)所有公司的員工費(fèi)用報(bào)銷，供應(yīng)商付款單據(jù)整理和明細(xì)表單登記；
負(fù)責(zé)所有公司增值稅專用發(fā)票登記（銷項(xiàng)/進(jìn)項(xiàng)）+普惠稅收期間下表單登記；
配合總賬會(huì)計(jì)所有公司基礎(chǔ)賬務(wù)處理；
負(fù)責(zé)公司銀行回單、法人一證通升&變更、稅局購票等相關(guān)事務(wù)；
配合公司年度審計(jì)資料整理、收集工作；
配合協(xié)助公司他部財(cái)務(wù)服務(wù)工作。
任職要求：
會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)
熟悉操作ms辦公室自動(dòng)化
責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)心工作，性格開朗
踏實(shí)肯干的工作學(xué)習(xí)態(tài)度
（可實(shí)習(xí)，入職薪資另議）
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇11
1財(cái)務(wù)部職能和職責(zé)
1.1部門職能：
依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等相關(guān)法律法規(guī)和公司財(cái)務(wù)管理制度，履行財(cái)務(wù)制度體系建設(shè)、全面預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算管理、資金管理、應(yīng)收賬款控制、資產(chǎn)管理、成本管理、稅務(wù)管理和票務(wù)管理等財(cái)務(wù)工作職能，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃提供強(qiáng)有力的財(cái)務(wù)保障。
1.2部門職責(zé)：
1.2.1嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
1.2.2制定具體的會(huì)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)、核算規(guī)范制度。
1.2.3開展決算、清算、匯算等會(huì)計(jì)核算工作。
1.2.4組織編制、審核各類財(cái)務(wù)報(bào)表、附注及財(cái)務(wù)分析報(bào)告，編制、審核公司的&39;會(huì)計(jì)憑證。
1.2.5牽頭組織公司全面預(yù)算管理工作，審核各項(xiàng)超預(yù)算項(xiàng)目與預(yù)算外項(xiàng)目合規(guī)性、合理性。
1.2.6組織編制年度資金需求計(jì)劃，擬定年度融資計(jì)劃及財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算表。
1.2.7建立和維護(hù)融資渠道，選擇融資方式并制定公司融資方案，降低融資成本。
1.2.8調(diào)度公司經(jīng)營(yíng)資金，制定和審批年度、月度運(yùn)營(yíng)資金使用計(jì)劃。
1.2.9匯總、編制公司資金收支計(jì)劃，合理調(diào)配資金，定期對(duì)資金使用情況進(jìn)行分析、反饋。編制應(yīng)收賬款明細(xì)，督促各項(xiàng)資金的回收。
1.2.10參與建立客戶信用體系建設(shè)。根據(jù)客戶的信用等級(jí)，按合同條款及客戶賒銷信用政策，審核、控制經(jīng)營(yíng)部的發(fā)貨。
1.2.11制定存貨、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)盤點(diǎn)計(jì)劃，并組織開展年度盤點(diǎn)工作。
1.2.12跟蹤在建工程完工進(jìn)度，及時(shí)對(duì)竣工工程進(jìn)行核對(duì)并完成相應(yīng)的固定資產(chǎn)結(jié)轉(zhuǎn)。
1.2.13審核存貨收發(fā)業(yè)務(wù)單據(jù)、報(bào)表。審核存貨及資產(chǎn)報(bào)廢。
1.2.14協(xié)助外部審計(jì)部門、稅務(wù)部門完成固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。
1.2.15組織公司稅務(wù)籌劃、稅務(wù)申報(bào)與繳納工作。配合完成稅務(wù)局對(duì)公司的稅務(wù)檢查。
1.2.16結(jié)合公司的實(shí)際需要，購買各種支票、收據(jù)、有價(jià)證券等相關(guān)單據(jù)。
1.2.17建立、完善部門各類管理規(guī)章制度、流程，并嚴(yán)格執(zhí)行。做好財(cái)稅方面有關(guān)證照的年檢，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和部門建設(shè)。
1.2.18完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和協(xié)助有關(guān)部門完成與本部門相關(guān)的職能工作。
2財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)和權(quán)限
2.1財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)和權(quán)限
2.1.1財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
2.1.1.1掌握國家的財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、條例和上級(jí)有關(guān)主管部門制定的財(cái)會(huì)、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、工程建設(shè)的制度規(guī)定及管理辦法，結(jié)合公司實(shí)際組織制定公司財(cái)務(wù)管理制度，并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。
2.1.1.2負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)本公司的財(cái)務(wù)工作。根據(jù)相關(guān)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)管理制度制定具體的會(huì)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)、核算規(guī)范制度。
2.1.1.3負(fù)責(zé)制定本公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)，進(jìn)行崗位考核，保證公司財(cái)務(wù)工作落到實(shí)處。
2.1.1.4負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督與管理工作。監(jiān)督產(chǎn)品采購與入庫工作，確保入庫記錄與記賬的真實(shí)、準(zhǔn)確監(jiān)督庫存產(chǎn)品保管與出庫工作，定期組織盤存。監(jiān)督督促應(yīng)收賬款的回收與檢查，組織對(duì)不良債權(quán)處置定期組織固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金清查、核實(shí)
2.1.1.5組織公司成本核算。依據(jù)公司生產(chǎn)特點(diǎn)完善成本核算管理辦法，組織成本費(fèi)用分析，深入挖潛降低成本的可能，提高效益，提出成本控制指標(biāo)建議。參與公司銷售基準(zhǔn)價(jià)格制定及修訂、采購基準(zhǔn)價(jià)格制定及修訂。
2.1.1.6參與企業(yè)籌資和投資決策，參經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議的研究、審查。
2.1.1.7完善公司內(nèi)部控制制度建設(shè)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理。規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提高公司內(nèi)部控制管理水平。
2.1.1.8組織編制財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)管理報(bào)表，并對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行審批。定期向總經(jīng)理或公司股東報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)管理報(bào)表。對(duì)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和及時(shí)性承擔(dān)直接責(zé)任。
2.1.1.9組織公司財(cái)務(wù)分析。定期組織編制財(cái)務(wù)狀況說明書，分析公司償債能力、經(jīng)營(yíng)能力、盈利能力、成長(zhǎng)能力，并提出財(cái)務(wù)建議組織對(duì)公司對(duì)外投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)，并提出財(cái)務(wù)建議。
2.1.1.10組織年度預(yù)算、決算的編制、控制、分析。根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織和指導(dǎo)各部門編制財(cái)務(wù)預(yù)算匯總各部門預(yù)算，組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、成本計(jì)劃、利潤(rùn)計(jì)劃根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，組織審核修正財(cái)務(wù)預(yù)算，并及時(shí)反饋各單位預(yù)算的執(zhí)行情況，使預(yù)算管理落到實(shí)處。
2.1.1.11規(guī)范會(huì)計(jì)檔案管理，保證會(huì)計(jì)資料的安全完整。
2.1.1.12監(jiān)督、控制及統(tǒng)一管理相關(guān)對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)資料和統(tǒng)計(jì)資料。
2.1.1.13接受和配合內(nèi)部和外部的審計(jì)、檢查工作，及時(shí)糾正違規(guī)事項(xiàng)。
2.1.1.14加強(qiáng)與銀行、稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)等部門的溝通和協(xié)調(diào)，并保持良好關(guān)系。
2.1.1.15做好本部人員的繼續(xù)教育等培訓(xùn)工作。
2.1.1.16負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他各部門之間的工作關(guān)系。
2.1.1.17公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2.1.2財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位權(quán)限
2.1.2.1對(duì)外投資項(xiàng)目的評(píng)價(jià)權(quán)
2.1.2.2對(duì)公司所有購銷合同的監(jiān)督執(zhí)行權(quán)
2.1.2.3對(duì)公司籌資方式的建議權(quán)
2.1.2.4對(duì)各部門預(yù)算的審核和修改建議權(quán)
2.1.2.5對(duì)重大事項(xiàng)會(huì)計(jì)處理方式的決定權(quán)
2.1.2.6對(duì)各類報(bào)表，財(cái)務(wù)報(bào)告的審批調(diào)整權(quán)
2.1.2.7對(duì)下級(jí)工作有檢查權(quán)
2.1.2.8對(duì)下級(jí)在工作中的爭(zhēng)議的裁判權(quán)
2.1.2.9對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開支監(jiān)督審核權(quán)
2.1.2.10對(duì)限額資金使用有批準(zhǔn)權(quán)
2.1.2.11有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)、任命的提名權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán)
2.1.2.12對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核評(píng)價(jià)權(quán)
2.2主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和權(quán)限
2.2.1主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
2.2.1.1協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定各部門與本部門工作規(guī)劃
2.2.1.2按財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷付款審批程序的規(guī)定，嚴(yán)格審核公司的各項(xiàng)費(fèi)用或款項(xiàng)報(bào)銷的單據(jù)，保證報(bào)銷原始憑證的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性。
2.2.1.3日常賬務(wù)處理。審核記賬憑證會(huì)計(jì)分錄的正確性，以保證會(huì)計(jì)報(bào)表的正確無誤。
2.2.1.4監(jiān)督資金使用情況。編制資金計(jì)劃并合理安排使用資金，審核各項(xiàng)資金的支付，加強(qiáng)資金管理。及時(shí)記錄資金增減變動(dòng)情況，按照規(guī)定編制報(bào)表，正確反映資金動(dòng)態(tài)。
2.2.1.5編制財(cái)務(wù)報(bào)告和進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。編制季度、半年度、年度財(cái)務(wù)報(bào)告，并對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
2.2.1.6負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃。依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作，做好增值稅發(fā)票的購買、開具、保管等工作。審核各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)表及稅款的繳納，做好企業(yè)所得稅清算工作，進(jìn)行稅收籌劃管理
做好財(cái)務(wù)籌資管理工作。
2.2.1.7參與預(yù)算工作。參與編制各部門財(cái)務(wù)預(yù)算以及公司總預(yù)算，并進(jìn)行預(yù)算控制、分析和反饋工作
2.2.1.8負(fù)責(zé)電算化會(huì)計(jì)工作。定期檢查電算化系統(tǒng)，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。當(dāng)電算化系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí)，負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)人員進(jìn)行處理。負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)內(nèi)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的安全性、正確性、及時(shí)性和保密性的檢查。
2.2.1.9組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)資料歸檔管理工作。定期進(jìn)行會(huì)計(jì)資料的打印和裝訂并歸檔。
2.2.1.10協(xié)助加強(qiáng)本部門人員的培訓(xùn)教育工作。
2.2.1.11公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2.2.2主辦會(huì)計(jì)崗位權(quán)限
2.2.2.1對(duì)不符合財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)會(huì)制度的原始憑證的拒絕入賬權(quán)
2.2.2.2會(huì)計(jì)憑證、賬簿的審核權(quán)
2.2.2.3沒有或未被授權(quán)調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案權(quán)力的人員的拒絕調(diào)閱權(quán)
2.2.2.4財(cái)務(wù)收支活動(dòng)的監(jiān)督檢查權(quán)和分析評(píng)價(jià)權(quán)
2.3出納崗位職責(zé)和權(quán)限
2.3.1出納崗位職責(zé)
2.3.1.1遵照財(cái)經(jīng)法規(guī)有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定辦理日常現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)審核收付款憑證，按規(guī)定辦理款項(xiàng)收付業(yè)務(wù)。做好庫存現(xiàn)金管理，定期盤點(diǎn)現(xiàn)金和核對(duì)銀行存款對(duì)賬單，并編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。
按財(cái)務(wù)制度規(guī)定掌握現(xiàn)金庫存量，不以“白條抵庫”抵充庫存現(xiàn)金。
2.3.1.3建立健全出納各種賬目，及時(shí)序時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款的日記賬，做到日清月結(jié)。定期核對(duì)現(xiàn)金日記賬與總賬，保證賬賬、賬款相符。
2.3.1.4保管庫存現(xiàn)金和有價(jià)證券，嚴(yán)格執(zhí)行保衛(wèi)、保密紀(jì)律，確保庫存安全和完整。
2.3.1.5保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和支票。
2.3.1.6及時(shí)進(jìn)行核對(duì)現(xiàn)金及銀行存款明細(xì)賬，確保月末現(xiàn)金和銀行存款與科目余額相符，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清。
2.3.1.7在工作職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)不符合規(guī)定的單據(jù)，有權(quán)拒絕辦理。
2.3.1.8領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2.3.2出納崗位權(quán)限
2.3.2.1對(duì)不符合財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)會(huì)制度的原始憑證的拒絕入帳和支付現(xiàn)金權(quán)
1.庫存現(xiàn)金管理流程
2.銀行存款管理流程
3.貨幣資金收入流程
4.貨幣資金支持流程
5.費(fèi)用報(bào)銷流程
6.銀行借款管理流程
7.財(cái)務(wù)報(bào)告編制流程
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇12
崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶；
2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作；
3、協(xié)助處理公司車輛保險(xiǎn)、索賠、年檢辦理；
4、協(xié)助處理日常行政事務(wù)。
任職資格：
1、年齡35—42歲，身高175cm及以上，持有C1駕照；
2、5年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉成都市區(qū)以及復(fù)雜山路路況；
3、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)；
4、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識(shí)；
5、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚，意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)加班。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇13
1、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票、電匯等收入與支出，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬;
2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì);
3、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
4、發(fā)票的購買、開具、登記、核對(duì)等發(fā)票相關(guān)工作
5、負(fù)責(zé)工廠與公司之間的財(cái)務(wù)對(duì)接
6、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他事宜
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇14
1、對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系，不得任意改變。
2、對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須取得或填制原始憑證，并根據(jù)審核無誤的原始憑證填制記賬憑證。
3、要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造、涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證，應(yīng)拒絕受理，并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。
4、按照規(guī)定設(shè)置總帳、明細(xì)賬。啟用會(huì)計(jì)賬簿時(shí)，應(yīng)在賬簿封面上寫明單位名稱和賬簿名稱，賬簿扉頁上應(yīng)附“啟用表”。
5、根據(jù)審核無誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬簿。賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，不準(zhǔn)涂改、刮擦，刪除的文字或數(shù)字劃線注銷(必須使字跡清晰可辨)，然后在劃線上方填寫正確方案或數(shù)字，并由記賬人員簽章(簽字)。
6、按照規(guī)定，定期(月、季、年)核對(duì)帳目、結(jié)帳、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚。任何人都不得竄改或授意、指使他人竄改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。
7、按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料，定期收集、審查、核對(duì)，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊(cè)并妥善保管，防止丟失損壞。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇15
1、在財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)和主管會(huì)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)下，做好記賬工作。
2、會(huì)計(jì)科目的設(shè)置，必須符合會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。
3、使用會(huì)計(jì)科目，要做到內(nèi)容正確，不得隨意改變科目之間的對(duì)應(yīng)關(guān)系。
4、記賬做到規(guī)范化，編制記賬憑證，力求一事一單，一日―清。填寫的金額等內(nèi)容與原始憑證的內(nèi)容要完全相符。
5、收入科目的核算要正確，收人金額必須與實(shí)際金額一致。
6、各項(xiàng)分配比例和藥品的進(jìn)銷差價(jià)的分配，須按規(guī)定辦理，不得任意改變。
7、正確計(jì)算各項(xiàng)費(fèi)用。攤銷要按規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法正確計(jì)提、記賬。
8、每月五日前要核對(duì)發(fā)生額及余額，編出報(bào)表。裝訂整理會(huì)計(jì)檔案歸檔。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇16
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助會(huì)計(jì)主管處理銷售報(bào)表等數(shù)據(jù)；
2、對(duì)月報(bào)表銷售的統(tǒng)計(jì)及跟蹤管理工作；
3、日常報(bào)表和收售數(shù)據(jù)的整理和統(tǒng)計(jì)等工作；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，2年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和技能，有生產(chǎn)性企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟練office辦公軟件，會(huì)金蝶軟件者優(yōu)先；
4、會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)專業(yè)者優(yōu)先；
員工福利：
1、五險(xiǎn)一金；
2、專業(yè)的技能培訓(xùn)，年度績(jī)效獎(jiǎng)金；
3、獨(dú)立辦公園區(qū)，辦公環(huán)境優(yōu)越；
4、免費(fèi)提供營(yíng)養(yǎng)、衛(wèi)生、安全的工作餐；
5、匹配帶薪年假、職級(jí)假、生日假、考試假等福利假期；
6、定期組織旅游、拓展、體檢等年度活動(dòng)及其他節(jié)假日慶賀活動(dòng)；
7、豐富、人性化的企業(yè)文化及員工關(guān)懷活動(dòng)，如生日福利，季度生日會(huì)等；
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇17
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)稅法律和政策以及公司相關(guān)政策規(guī)定;
2、負(fù)責(zé)和銀行、財(cái)政稅務(wù)等政府部門的溝通對(duì)接工作;
3、負(fù)責(zé)按時(shí)接收審核員工報(bào)銷單，并制作憑證;
4、負(fù)責(zé)員工對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)銷疑問的解答;
5、負(fù)責(zé)每月相關(guān)的核對(duì)匯總統(tǒng)計(jì)工作;
6、憑證文件的歸檔裝訂;
7、上級(jí)要求的其他工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)篇18
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域的.日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升區(qū)域財(cái)務(wù)管理水平；
2、根據(jù)企業(yè)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制區(qū)域年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn)；
3、根據(jù)企業(yè)相關(guān)制度，組織各部門編制財(cái)務(wù)預(yù)算并匯總，上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審核，審批后組織執(zhí)行，并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況；
4、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)；
5、負(fù)責(zé)組織區(qū)域成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作；
6、及時(shí)匯報(bào)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告，并提出支持性的建議。
根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針和財(cái)務(wù)工作需要，合理設(shè)置區(qū)域財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu)，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率和員工滿意度