甘肅省公務員面試練習試題

　　1.有些城市申辦體育賽事，修建大型體育場館，之后卻荒廢使用，對此你怎么看。

　　2.你工作中出現小失誤，有個同事經常放大你的問題，在公開場合說你，你要和他溝通，你怎么做。

　　3.有個資深老教授去你們單位做講座，講座時間未定，教授年紀比較大，領導讓你負責聯絡接待工作，時間緊迫，而且希望能有更多人參與到講座中，你怎么辦?

　　4.有政府信息網站信息不準確，滯后，被媒體曝光，你是臨縣政府網站負責人，你看了這個新聞，你怎么辦?

　　5.小張去外省出差，攜帶大量調研問卷，結果下飛機行李沒有跟隨你一同到達：情況A：你是小張，行李被托運到其他地市，會議三個小時后要開，你到達會場需要一個小時，重新打印文件需要兩個小時，你是小張，你怎么做;情況B：由于行李被托運到其他城市，小張很生氣，在機場爭吵，要求必須兩個小時內送達過來，但是最近的航班要三個小時到，機場很多人圍觀還拍照，你是機場工作人員，你怎么做(最后一道題是選擇性的題，看題簽作答，如果選擇A,就答B;如果選擇B 就答A題。)

　　公務員面試考場的應對方法

　　第一：面帶微笑，如沐春風

　　雖然我們沒有一笑傾城、二笑傾國、三笑傾心的魅力，但請各位考生記住：不管在面試還是生活中微笑都是我們最好的名片。

　　可能很多考生覺得面試答好題就可以了，其實也不盡然，從你踏入考場的那一刻到走出考場，整個過程考官都在觀察你。所謂細節決定成敗，在整個考試過程中我們都應該做得更好。首先各位考生就可以用微笑來緩解整個考場嚴肅的氛圍，給考官一個良好印象。相信大家都明白微笑既能展現你的大方淡定，給人親和之感，也能在一定程度上緩解你的緊張之感，在面試伊始絕對是最簡單而且有效的法寶。

　　第二：不急不躁，大方自然

　　很多考生對坐在自己面前的數位考官會感到非常緊張，比如動作過急、說話不清以及不敢直視考官等。面對這些可能出現的情況，大家在平時訓練的時候需要有針對性地注意和改正。

　　對于面試，各位考生應該有一個準確的認識，面試是什么?為什么要進行面試?其實面試是一種人事測評手段。通過考官與應試者雙方面對面的信息溝通或行為觀察，來考查應試者是否具備與職位相關的能力和個性品質。何謂交流?就是自然地將你的想法告訴別人，大家可以回想一下自己平時與自己的朋友交流想法的時候，會不會低著頭或者是揚著眼睛?所以大家一定要記住眼神交流，盡量脫稿。尤其在一開始考官與你說引導語的時候更要做好，不要急著去看題，這段時間不算在大家的答題時間內的。

　　除了眼神交流，還要注意進場不慌、站穩說話、禮貌問好、優雅入座。

　　第三：審清題意，答即所問

　　很多考生在模擬訓練的時候可能會有這樣的感覺：入座后腦袋會有一段空白期，如果不及時調整，會增加緊張感，建議考生在這段空白期瀏覽題干、抓住題意。

　　各位考生可千萬別小看抓題干，雖然很簡單但是非常重要。在筆試中，由于有充足的時間，看錯題意的概率非常小，面試則不然，若因看錯題，即使答得再好也是沒用的。在此給大家舉幾個案例來看看，比如這道題：“為保證漁業可持續發展，某地實施漁民上岸工程，將漁民遷至長江沿岸村莊，但當地村民強烈反對。你作為該項工作的負責人，怎么做好這件事?”這道題由于題中出現的利益方太多，考生容易搞混對象，若以為是漁民反對，大談如何做好漁民的工作，即使答得很完整還是沒有答到點上。我們再來看一道題：“幾年前，老李在自家院里的大樹上建了一間10多平方米的木屋，在建木屋前，老李向有關部門咨詢是否需要辦理審批手續，被告知現行法律無明確規定：最近有人將木屋的照片傳到網上，引起眾多網民關注，有網友認為，這木屋是違法建筑，應當拆除，也有網民認為，既然有關部門沒有禁止，應視為允許，為此，主管部門召開拆除木屋的專題會議。假如你參加此會，請談談你的建議。”要是沒看清題，很多考生可能就會去談到底該不該拆，而題目的要求是在拆除木屋的會議室讓你提建議，應該從如何去拆提意見，比如“先以理服人，以情動人去勸老李自行拆除，若不可行可按照法律規定強制執行。”

　　所以，各位考生在坐下答題的時候不用慌張，面試時間雖然比較緊，但總體來說還是比較充裕的，面試考場上一定要看清問題再思考，理清題意再開口。

　　公務員面試提升印象的技巧

　　整體印象一：展現自己陽光自信而又有親和力的一面，穩重、懂禮儀。

　　大多數考生在面試前會缺乏自信，這樣反而事與愿違、難以達成所愿。考生被這種不自信折磨得焦慮而又敏感，要么把自己看得一無是處，要么把對手想象得無比強大，再加上嚴肅的考場氣氛營造出來的壓力，一個小小的失誤或者意外的出現，就足以影響整場考試。即便很幸運沒有“小插曲”搗亂，考生也很容易緊張得至始至終一副“poker face”、保持水平下降的語調，或者輪番上演笑場、口誤、翻白眼、狂出汗、持續低頭不看人等鬧劇……試想，如果你是考官，你能經受得住這樣的輪番“折磨”嗎?若想得到考官們的認可，就要先給他們充足的理由。

　　因此，有著豐富公務員面試指導經驗的學寶云課堂的老師建議考生在平時要注重心理疏導，候考期間應摒除雜念，梳理一下各個題型的答題思路與注意事項，進考場前幾秒鐘最好做兩次深呼吸，做積極的心理暗示，行為舉止自然自信、大方得體，符合一般正式場合的禮儀即可，避免過于刻板、僵硬;面帶微笑，目光柔和，與考官們有交流即可，避免死盯著對方或思考痕跡過重;發音清晰飽滿、語調抑揚頓挫、突出重點，便于考官收取有效信息、抓住主體思想。

　　整體印象二：答題自然、流暢、有條理，語言簡潔、有真情實感。

　　公務員面試中考生答題時易產生不流暢、缺乏邏輯性、語言贅述等問題。

　　關于答題不夠流暢的原因，一是腦口不協調，做不到邊想邊說，這一點通過考前反復練習是可以得到改善的。考生們要注意，是在不看參考答案的情況下一遍遍練習答題，反復答題既可以不斷調整狀態，又可以熟能生巧腦口協調;不流暢的另一個原因是答題猶猶豫豫怕說錯，想到哪說到哪，沒有條理，考官完全聽不進去，最好的方法是按照自己成型的思路干脆流暢有條理地說出來，如果說到后來又有了新想法，或者發現前面落了一條，可以有技巧地補上，例如“當然，除了以上幾點之外，我認為更重要的是/我認為還需要……”，這種應變能力自然會贏得考官欣賞。

　　答題言簡意賅，把意思表達清楚完整即可，切勿贅述。另外，考官最想聽到的是考生的真實想法，而非那些“假大空”的陳詞濫調，所以不建議考生一味地追求語言“美”，要以表露真情實感、展現與所報崗位相匹配的素質為主。