1、自有或根據(jù)公司提供的客戶資源，及時(shí)聯(lián)系客戶，為客戶提供快速、準(zhǔn)確及專業(yè)的`咨詢服務(wù)。

2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商渠道及客戶資源。

3、制定招商計(jì)劃，并按照計(jì)劃有效推進(jìn)，促進(jìn)項(xiàng)目落地。包括招商業(yè)務(wù)的接待、洽談、簽約、協(xié)調(diào)等，確保項(xiàng)目招商指標(biāo)順利完成。

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

5、負(fù)責(zé)與相關(guān)單位建立并保持良好的溝通機(jī)制。

6、配合商戶合同簽訂管理（新簽、續(xù)簽），負(fù)責(zé)并組織項(xiàng)目相關(guān)職能部門共同做好新進(jìn)及退出商戶的流程審批及交接手續(xù)辦理。

7、定期組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和需要提出項(xiàng)目招商管理的應(yīng)對策略。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇2

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)相關(guān)招商事宜

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)招標(biāo)及省屬掛網(wǎng)

3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的渠道與貨源管理

4、熟悉區(qū)域內(nèi)競品的市場結(jié)構(gòu)、最新動(dòng)向等重要信息

5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域代理商的選擇、管理;

6、完成區(qū)域銷售、回款指標(biāo);

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的經(jīng)銷商管理(發(fā)貨、回款)。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇3

職責(zé)：

1、依據(jù)所屬區(qū)域年度銷售指標(biāo)，制定月銷售計(jì)劃及實(shí)施方案，并達(dá)成該計(jì)劃；

2、依據(jù)部門下達(dá)的各產(chǎn)品強(qiáng)銷指標(biāo)，在所轄區(qū)域內(nèi)以自然人和自建推廣隊(duì)伍的形式向結(jié)合，以達(dá)到銷售指標(biāo)的`完成和醫(yī)院開發(fā)的進(jìn)度。

3、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司的日常維護(hù)及相關(guān)配送合同的簽訂；

4、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司每月銷售流向的及時(shí)收集與提報(bào)；

5、對終端推廣業(yè)務(wù)員的日常工作管理及工作指導(dǎo)和督導(dǎo)，協(xié)助業(yè)務(wù)員完成終端銷售指標(biāo)；

6、協(xié)助自然人完成協(xié)定銷售指標(biāo)，對自然人的評估、置換、管理、推廣費(fèi)用落實(shí)及跟進(jìn)；

7、執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)推廣工作的聯(lián)系、組織、實(shí)施、完成和追蹤。

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、有終端推廣經(jīng)驗(yàn)、終端客戶資源者優(yōu)先；

3、誠實(shí)，正直，勤奮，能夠適應(yīng)較大工作壓力；

4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，和獨(dú)立組織完成項(xiàng)目的能力；

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇4

職責(zé)：

1、執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略，完成相應(yīng)的銷售計(jì)劃、指標(biāo)和任務(wù)。

2、目標(biāo)醫(yī)院重點(diǎn)專家和VIP客戶的開發(fā)和維護(hù)。

3、重點(diǎn)合作項(xiàng)目的跟進(jìn)和維護(hù)，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目合作過程中出現(xiàn)的各種問題。

4、銷售渠道、代理商的&39;開發(fā)和維護(hù)，建立合理的管理機(jī)制。

5、收集各種市場信息，反饋給上級和其他相關(guān)部門。

6、制定相應(yīng)負(fù)責(zé)區(qū)域的費(fèi)用預(yù)算、銷售計(jì)劃、人員分配和實(shí)施方案。

7、協(xié)助上級處理客戶投訴，了解客戶訴求，化解相應(yīng)糾紛。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格

1、生物醫(yī)藥專業(yè)專科以上學(xué)歷，有腫瘤領(lǐng)域的輔助診斷、藥品、特醫(yī)食品和基因檢測等渠道三年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。

2、常住廣州，有粵、桂、湘、皖、贛等區(qū)域的渠道經(jīng)銷商資源優(yōu)先。

3、能經(jīng)常性出差，服從公司的管理制度、工作分配和區(qū)域調(diào)整。

4、能承受銷售工作的壓力，有韌性，能按時(shí)足額完成銷售指標(biāo)。

5、有一定的學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力好，能接受新生事物，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇5

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃對所服務(wù)區(qū)域的渠道進(jìn)行拓展，維護(hù)和運(yùn)維管理，完成渠道的體系化建設(shè);

2、貫徹公司渠道政策，對渠道進(jìn)行有效管理，充分挖掘并激活現(xiàn)有渠道資源，有效增加渠道業(yè)務(wù)量，對渠道業(yè)績達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);

3、定期對各渠道開展產(chǎn)品和業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4、定期收集反饋市場信息，了解渠道需求;

5、參與并執(zhí)行公司策劃的各類市場營銷招商活動(dòng);

6、負(fù)責(zé)所在區(qū)域渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和匯告。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇6

崗位職責(zé)：

1、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息，并做好前期招商服務(wù)工作；

2、協(xié)助公司組織、執(zhí)行招商會議及媒體廣告發(fā)布事宜；

3、落實(shí)公司商戶進(jìn)入、退出管理機(jī)制，跟蹤商場招商進(jìn)度；

4、執(zhí)行上級布置的其他工作。

任職要求：

1、熱愛銷售，一年以上商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗(yàn)，曾參與或主持過商業(yè)項(xiàng)目的具體招商工作，具有良好招商業(yè)績，熟悉商戶拓展、招商接待、招商租賃談判等工作流程和基本要求；

2、具備商業(yè)相關(guān)知識，迅速挖掘項(xiàng)目賣點(diǎn)，有較強(qiáng)的搜尋和聯(lián)絡(luò)客戶、商業(yè)資源的能力；

3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

5、有責(zé)任心，能承受較大的`工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；

6、專科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)相關(guān)、市場營銷等專業(yè)

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇7

職責(zé)：

1.收集、開發(fā)多種渠道或自有渠道拓展業(yè)務(wù)，并輔助渠道完成當(dāng)?shù)卣猩倘蝿?wù);

2.參與籌備和執(zhí)行各地招商活動(dòng)，不斷開發(fā)渠道，維護(hù)現(xiàn)有渠道;

3.收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋?zhàn)钚滦畔?

4.具體渠道招商工作的洽談、簽約，及時(shí)完成渠道檔案建立、管理、更新;

5.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源，提高渠道滿意度。

任職要求：

1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.至少5年以上石油化工相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各地石化行業(yè)政策法規(guī);

3.具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，認(rèn)同企業(yè)文化，有很強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力;

4.有責(zé)任感，善于溝通，邏輯思維能力以及語言表達(dá)能力強(qiáng);

5.有一定抗壓力，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作與服務(wù)意識;

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇8

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目加盟商資源開發(fā)、品牌推廣和管理;

2、做好招商對接、項(xiàng)目介紹以及客戶轉(zhuǎn)化促成加盟成交;

3、做好自己和本部門招商人員的`招商管理及日常管理工作;

4、及時(shí)掌握客戶情況，招商情況以及準(zhǔn)確的市場信息;

5、制定自己和本組招商計(jì)劃和部門總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因;

6、配合招商經(jīng)理做好本部門招商人員的日常工作分配;

7、負(fù)責(zé)與加盟商洽談，簽訂加盟合同，并為加盟商提供服務(wù);

8、收集轄區(qū)市場信息，并及時(shí)反饋;

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇9

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)擬定招商加盟政策，制定年度、季度、月度招商計(jì)劃并貫徹執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)連鎖客戶的開發(fā)，包含前期咨詢，設(shè)備配置方案，意向加盟商資質(zhì)審核，來訪接待、簽訂加盟合同等。

3、定期與加盟商保持良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系，完成加盟商的指導(dǎo)及實(shí)施工作，確保加盟合同的履行。

4、負(fù)責(zé)招商加盟相關(guān)政策及流程的建設(shè)及執(zhí)行監(jiān)督，階段性對政策及流程進(jìn)行評審改進(jìn)

5、公司提供定向客戶資源，通過電話溝通向意向客戶介紹公司加盟項(xiàng)目，在公司與來訪客戶洽談促成合作簽約;

職位要求：

1、語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強(qiáng)，強(qiáng)烈的目標(biāo)感及責(zé)任心，能承受一定的工作壓力;

2、性格外向、富有激情，對數(shù)字敏感，思路清晰，善于捕捉客戶心理，敢于挑戰(zhàn)高薪;

3、熟悉代理，經(jīng)銷、連鎖加盟等招商模式的運(yùn)作方法，能及時(shí)反饋市場信息，參與制定銷售計(jì)劃及政策;

4、具有良好的`商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技能，具有良好的市場洞察及分析能力;

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇10

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開展工作，達(dá)成招商計(jì)劃。

2、通過對客戶的拜訪與溝通，維持客戶與公司的良好的相互信任的`合作關(guān)系。

3、輔助上級招商經(jīng)理進(jìn)行對特定領(lǐng)域的新客戶群體進(jìn)行信息收集與初步溝通，取得新客戶對公司的認(rèn)知，并提高新客戶對公司所經(jīng)營產(chǎn)品與解決方案的認(rèn)可度。

職位要求：

1、具備踏實(shí)肯學(xué)的工作態(tài)度，良好的溝通及專業(yè)能力；

2、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，良好的獨(dú)立工作能力和人際溝通技能；

3、做事積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)；

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇11

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)渠道開發(fā)、招商及大客戶關(guān)系維護(hù)，并完成公司規(guī)定的銷售任務(wù);

2、執(zhí)行公司加盟代理策略，制定區(qū)域市場的加盟拓展計(jì)劃，完成渠道拓展目標(biāo);

3、參與代理客戶的招商談判、合同簽訂及落實(shí)工作，以及加盟代理合同到期續(xù)約工作;

4、完成部門下達(dá)的銷售目標(biāo)，對加盟商銷售情況及時(shí)匯總，搜集市場情況，策劃營銷方案;

5、分析各區(qū)域加盟代理商銷售、經(jīng)營情況，負(fù)責(zé)代理商資格評估審查工作;

6、負(fù)責(zé)區(qū)域市場與代理商的管理及客情維護(hù)，協(xié)調(diào)處理各類市場及客戶問題;

7、維系好總部與代理商之間的關(guān)系，協(xié)助省代進(jìn)行加盟拓展及客戶維護(hù)工作。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有醫(yī)美、大健康、美容保健行業(yè)2年以上渠道加盟拓展經(jīng)驗(yàn);

2、掌握加盟代理拓展模式，熟悉目標(biāo)區(qū)域市場的特性及消費(fèi)情況;

3、熟悉加盟政策、加盟渠道的開發(fā)、管理及服務(wù)，對加盟流程及產(chǎn)品有一定的&39;熟悉度。

4、具備較強(qiáng)的拓展談判能力和溝通技巧，具有良好的客戶維護(hù)、銷售分析及營銷策劃能力;

5、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)管轄區(qū)域內(nèi)出差;

6、有大健康行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有相關(guān)行業(yè)客戶資源優(yōu)先。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇12

1、根據(jù)公司制定任務(wù)，完成公司下達(dá)的招商工作業(yè)務(wù)指標(biāo)；

2、結(jié)合行業(yè)及競對進(jìn)行有效的.市場調(diào)查；

3、通過電話溝通和到目的地拜訪方式完成招商談判及客戶開發(fā)，包括負(fù)責(zé)客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約，客戶關(guān)系維護(hù)等；

4、負(fù)責(zé)將招商過程中存在的問題上報(bào)至相關(guān)部門；

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇13

職責(zé)：

1、基于公司戰(zhàn)略，開展與國內(nèi)運(yùn)營商業(yè)務(wù)拓展和合作構(gòu)建，負(fù)責(zé)運(yùn)營商各省公司、各專業(yè)公司的客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展;

2、整合公司各產(chǎn)品線資源，與運(yùn)營商集團(tuán)及省公司開展各項(xiàng)合作，負(fù)責(zé)商務(wù)談判與業(yè)務(wù)實(shí)施等具體事項(xiàng);

3、負(fù)責(zé)運(yùn)營商渠道政策了解、關(guān)系拓展、模式創(chuàng)新;

4、獨(dú)立完成商務(wù)談判，并維護(hù)商務(wù)合作關(guān)系，對整個(gè)商務(wù)合作的過程和結(jié)果負(fù)責(zé)，規(guī)劃合作項(xiàng)目計(jì)劃及進(jìn)度執(zhí)行;

5、完成分公司拓展和招商指標(biāo)的達(dá)成

任職條件：

1、熟悉行業(yè)知識，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，拓展新的渠道，了解線上及線下推廣形式;

2、具有線下渠道資源，特別是快消品、服裝品牌等渠道建設(shè)資源和經(jīng)歷;

3、卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度，較強(qiáng)的計(jì)劃性、協(xié)調(diào)能力和談判能力，具備良好的客戶溝通親和力和堅(jiān)定的意志力;

4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析問題、應(yīng)對解決問題能力;

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇14

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃對所服務(wù)區(qū)域的渠道進(jìn)行拓展，維護(hù)和運(yùn)維管理，完成渠道的&39;體系化建設(shè);

2、貫徹公司渠道政策，對渠道進(jìn)行有效管理，充分挖掘并激活現(xiàn)有渠道資源，有效增加渠道業(yè)務(wù)量，對渠道業(yè)績達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);

3、定期對各渠道開展產(chǎn)品和業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4、定期收集反饋市場信息，了解渠道需求;

5、參與并執(zhí)行公司策劃的各類市場營銷招商活動(dòng);

6、負(fù)責(zé)所在區(qū)域渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和匯告。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇15

1、定階段性招商成果工作計(jì)劃;

2、針對市場進(jìn)行現(xiàn)有市場拜訪、意向統(tǒng)計(jì);

3、針對現(xiàn)在意向客戶進(jìn)行分析、整理、回訪;

4、對潛在客戶進(jìn)行挖掘匯總，轉(zhuǎn)變?yōu)橐庀蚩蛻艄ぷ?

5、制定本組招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù);

6、負(fù)責(zé)向經(jīng)理匯報(bào)即時(shí)的現(xiàn)場招商情況;

7、寫每周招商工作報(bào)告，包括招商業(yè)績、招商目標(biāo)、業(yè)績顧問、個(gè)人評估、市場有待解決、成交因素等。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇16

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)外商鋪及寫字樓的招商及進(jìn)場管理工作；

2、負(fù)責(zé)制定招商、市場調(diào)查、商業(yè)規(guī)劃等相關(guān)管理制度及規(guī)范，組織制定招商計(jì)劃及時(shí)間進(jìn)度計(jì)劃；

3、對商戶日常經(jīng)營進(jìn)行監(jiān)督及物業(yè)管理服務(wù)，根據(jù)商戶情況及時(shí)與業(yè)主溝通；

4、處理日常經(jīng)營中的商戶問題，并向業(yè)主在品牌和經(jīng)營方面提出合理的調(diào)換建議；

5、商戶調(diào)整的&39;招商推進(jìn)，營運(yùn)期招商規(guī)劃及實(shí)施；

6、項(xiàng)目周邊市場需求調(diào)查，制定行業(yè)市場調(diào)查方案，定期進(jìn)同類市場調(diào)查，分析業(yè)態(tài)匯總調(diào)查數(shù)據(jù)，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)；

7、重點(diǎn)意向商戶公關(guān)談判，租賃意向達(dá)成及簽約跟蹤；

8、根據(jù)集團(tuán)整體布局，對簽約期滿商戶進(jìn)行續(xù)租及鋪位調(diào)整談判；

9、招商團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和管理，提升團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)能力。

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇17

職責(zé)：

1、潛力代理商的尋找、溝通，熟悉代理商終端資源、開發(fā)能力、成功運(yùn)作產(chǎn)品等;

2、熟悉產(chǎn)品知識，能夠掌握產(chǎn)品的賣點(diǎn)屬性;

3、負(fù)責(zé)公司系列藥品在當(dāng)?shù)馗髂繕?biāo)渠道的拓展，建立當(dāng)?shù)氐匿N售網(wǎng)絡(luò);

4、建立并保持與代理商的良好關(guān)系,做好代理商的服務(wù)工作;

5、負(fù)責(zé)執(zhí)行對代理商和銷售代表的各類產(chǎn)品培訓(xùn);根據(jù)需要可完成區(qū)域會或醫(yī)院科室會的演講;

6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的制定、執(zhí)行，完成公司下達(dá)的銷售、回款等各項(xiàng)指標(biāo);

7、發(fā)現(xiàn)銷售中存在的各種市場問題，及時(shí)分析、制定解決方案;

8、研究醫(yī)改新政策及所轄區(qū)域的招標(biāo)規(guī)則，對市場進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和分析;

9、負(fù)責(zé)與客戶談判并簽訂銷售合同，能上門拜訪客戶及長期出差;

任職要求：

1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)或大專及其以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀都可放寬條件;

2、一年以上醫(yī)藥企相關(guān)職位及銷售工作經(jīng)歷;

3、良好的語言表達(dá)能力、善于溝通;

4、有良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，執(zhí)行力強(qiáng);

5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者亦可錄用;

招商經(jīng)理的職責(zé)是什么篇18

1、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行公司招商政策，制定招商計(jì)劃，并按計(jì)劃組織實(shí)施招商工作;

2、負(fù)責(zé)商戶的開發(fā)，談判及合同的簽署;

3、負(fù)責(zé)已簽約的商家品牌的進(jìn)場、籌備、開業(yè)及簽約商家進(jìn)場前后的協(xié)調(diào)工作;

4、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同，及時(shí)協(xié)調(diào)經(jīng)營過程中發(fā)生的問題，維持良好的合作關(guān)系;

5、結(jié)合商場實(shí)際情況，合理規(guī)劃商業(yè)空間布局，不斷提升所負(fù)責(zé)品類商戶競爭力;

6、建立商家品牌檔案，進(jìn)行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實(shí)施，提交市調(diào)方案;