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網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些

時間: 新華 崗位職責(zé)

2、開展客戶關(guān)系調(diào)查,并及時調(diào)整客戶宣傳政策;

3、制訂銷售計劃。

4、銷售渠道和客戶管理

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銷售客服主要是通過與客戶及時良好的溝通,完善客戶資料信息,了解客戶需求及市場動向,協(xié)助各區(qū)域銷售經(jīng)理完成公司銷售目標(biāo)。

工作職責(zé):

1、建立客戶資料管理檔案,根據(jù)客戶狀態(tài)變化而不斷完善相關(guān)信息;

2、完成負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶資料收集、匯總以及客戶檔案的管理

3、與客戶保持良好的溝通,跟蹤客戶需求及回饋意見,根據(jù)客戶狀態(tài)變化不斷完善相關(guān)信息

4、處理客戶投訴事件或者與客戶協(xié)商突發(fā)事件的處理;

5、及時跟蹤客戶的銷售情況及物流情況,了解客戶對產(chǎn)品的反饋意見,幫助客戶解決銷售中出現(xiàn)的問題

6、與其他部門保持良好的溝通,及時反饋信息;

7、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的催收,發(fā)現(xiàn)異常及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報;

8、完成上級交辦的事項。

工作內(nèi)容:

銷售客服的工作基本都是通過電話完成的,最重要的內(nèi)容是熟悉產(chǎn)品、把握客戶、部門溝通。

1、通過電話與客戶溝通,了解客戶信息和需求,推介公司產(chǎn)品

2、整理匯總客戶資料表格,及時更新

3、為客戶答疑解惑幫助更好的銷售公司產(chǎn)品

4、客訴的受理已經(jīng)跟蹤,做好客戶維護(hù)

5、跟蹤客戶要書動態(tài)

6、與銷售及物流做好對接工作

7、物流發(fā)貨以及到貨情況跟蹤確認(rèn)

客戶資料管理

一、資料收集。在公司的日常營銷工作中,收集客戶資料是一項非常重要的工作,它直接關(guān)系到公司的營銷計劃能否實現(xiàn)。客服資料的收集要求客服專員每日認(rèn)真提取客戶信息檔案,以便關(guān)注這些客戶的發(fā)展動態(tài)。

二、對客戶進(jìn)行不定期回訪

客戶的需求不斷變化,通過回訪不但了解不同客戶的需求、市場咨詢,還可以發(fā)現(xiàn)自身工作中的不足,及時補救和調(diào)整,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。

三、客戶來電處理

客戶來電一般分為兩種:

1.對產(chǎn)品感興趣并又疑問,想了解詳細(xì)情況;

這種電話最重要的是收集

客戶信息,了解客戶提問的原因,從對方問題出發(fā)介紹產(chǎn)品。

2.客戶有問題需要解決

對于客戶的問題又分為敏感問題和非敏感問題。

敏感問題:關(guān)于折扣比別人高、被串貨等問題。這類問題盡量不回答或者不給正面回答,如果客戶態(tài)度強硬要追究就告知查一下回復(fù)。

非敏感問題:什么時候到貨、少發(fā)或者多發(fā)書、有殘書。這類問題要詳細(xì)了解情況并且做記錄,解決后要告知客戶結(jié)果。

客戶來電處理要注意言行禮儀按服務(wù)規(guī)范操作,與顧客不發(fā)生沖突:

1.控制好自己的情緒:不爭論;不惡言;不動怒;

2.不輕易承諾,不失言;

3.不推卸責(zé)任;

4.不提高說話音調(diào)。

5.盡量避免跟顧客說“不行、不知道、不可以等”

6.不懷疑顧客的誠實品格;

須注意:

尊重顧客的人格,專心對待顧客,用心傾聽,從顧客角度出發(fā)分析顧客的實際問題,給顧客一定的自主權(quán)。請顧客參與共同選擇最佳解決途徑,讓顧客感覺到他的意見得到尊重,盡量用補償性方法調(diào)節(jié)與顧客的關(guān)系。

三、與各部門密切溝通,參與營銷活動,協(xié)助市場銷售。

企業(yè)實施電話營銷對銷售成功與否起著重要作用,這就要求銷售客服具有一定的銷售業(yè)務(wù)能力,掌握一定的業(yè)務(wù)技巧。

電話營銷溝通技巧:

一、掌握客戶的心理

二、聲音技巧

1、恰當(dāng)?shù)恼Z速,最好與客戶的語速相一致;

2、有感情;

3、熱誠的態(tài)度。

三、開場白的技巧

1、要引起客戶的注意的興趣;

2、敢于介紹自己的公司,表明自己的身份;

3、不要總是問客戶是否有興趣,要幫助客戶決定,引導(dǎo)客戶的思維;面對客戶的拒絕不要立刻退縮,放棄;

4、在電話里說話的聲音要比平時大些,營造出很好的通話氣氛;

5、簡單明了,不要引起顧客的反感。

四、介紹公司或產(chǎn)品的技巧

1、面對“碰壁”的心態(tài)要好;

2、接受、贊美、認(rèn)同客戶的意見;

3、要學(xué)會回避問題;

4、轉(zhuǎn)客戶的反對問題為我們的賣點。

五、激發(fā)客戶購買欲望的技巧

1、應(yīng)用客觀的人的影響力和社會壓力;

2、用他的觀點;

3、在乎客戶的每一句話,在乎他在乎的人、事、物;

4、用媒體及社會輿論對公司的影響力;

工作流程

銷售流程:客戶報單→確認(rèn)庫存→確認(rèn)書款→填寫發(fā)貨單和到款通知單→審核簽字→錄單→單子傳給物流→確認(rèn)物流發(fā)貨填寫物流信息→確認(rèn)客戶收貨情況(如果沒有再復(fù)核物流信息)。

客戶常問問題

1、關(guān)于公司情況:公司規(guī)模、有哪些書、做書多長時間了。

2、關(guān)于書的情況:包括書的定價、什么時候用、有什么版本、多少印章、多少頁、什么時候出來、有沒有樣書、折扣多少、哪種合作方式、本地區(qū)有沒有其他人在做、公司如何防止串貨、有沒有教師用書、什么運輸方式、運費誰付、什么付款方式、可不可以做代理、代理金多少、有什么要求。

3、客戶付款后會問的問題:什么時候發(fā)的貨、什么時候能到貨、什么貨站、電話、單號、幾包貨、貨到哪邊了。

要求

熟記公司情況、各類客戶、產(chǎn)品信息、各種流程。

公司情況:公司實力、具體產(chǎn)品情況。

各類客戶:具體分類、客戶特征、適合推薦哪些產(chǎn)品、哪些合作方式。

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1、負(fù)責(zé)并開拓公司網(wǎng)站的線上/線下推廣。根據(jù)公司整體發(fā)展及營銷策略制定和實施年度市場推廣計劃。并利用渠道完成推廣計劃的執(zhí)行

2、獨立策劃市場線上線下的活動推廣方案,并對市場推廣效果做出評估;

3、負(fù)責(zé)對外開拓客戶渠道,洽談與各類網(wǎng)絡(luò)平臺的合作;

4、分析市場需求;針對市場變化,提出調(diào)整策略的建方案;

5、根據(jù)公司現(xiàn)狀、行業(yè)變化以,積極采取應(yīng)對措施以保持行業(yè)競爭力;

6、管理公司在百度、搜狗、360的SEM投放策略和實施,實現(xiàn)SEM工作目標(biāo);

7、負(fù)責(zé)監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字,監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法,并圍繞優(yōu)化提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議;

8、對投放結(jié)果進(jìn)行分析并根據(jù)分析結(jié)果持續(xù)優(yōu)化投放策略,提高ROI,控制成本;

9、在關(guān)鍵詞,廣告創(chuàng)意,帳戶結(jié)構(gòu)等各個環(huán)節(jié)的優(yōu)化提出持續(xù)的策略調(diào)整并實施;

10、對SEM及SEO相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并定期形成報告,供公司管理層決策參考。

11、負(fù)責(zé)公司在官網(wǎng)、各類門戶、論壇、微信等宣傳軟文的撰寫、發(fā)布和效果監(jiān)控工作;協(xié)助完成網(wǎng)站欄目策劃、內(nèi)容填充與更新。

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇4

崗位職責(zé):

1、通過微信與顧客進(jìn)行溝通,根據(jù)顧客的需求向顧客推薦產(chǎn)品,達(dá)成公司的銷售任務(wù)和績效指標(biāo);

2、及時聯(lián)系已下訂單的客戶,解答客戶疑問,跟進(jìn)訂單至客戶簽收。

任職資格:

1、中專以上學(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或彩妝、護(hù)膚、祛痘、美白、祛斑銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務(wù)知識和能力。

2、電腦使用熟練,打字速度每分鐘50字以上,熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)工具。

3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。

4、有耐心,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰,反應(yīng)靈敏。

5、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。

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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;

2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

任職資格:

1、20—30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強的.學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

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1、按照部門的領(lǐng)導(dǎo)的安排,制訂個人的工作目標(biāo),圍繞著工作目標(biāo)制訂本人工作計劃。

2、圍繞工作目標(biāo),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,開展工作計劃。

3、及時更新公司網(wǎng)站動態(tài)及博客,使客戶在第一時間內(nèi)知道我們的新活動新項目。

4、收集市場信息,反饋客戶需求。

5、負(fù)責(zé)客戶咨詢工作

6、收集客戶資料,在網(wǎng)站上尋找資源為公司提供業(yè)務(wù)來源

7、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

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1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站建設(shè)新客戶開發(fā)工作,如:企業(yè)網(wǎng)站、門戶網(wǎng)站等,完成每月銷售指標(biāo);

2、處理銷售過程中客戶的問題,維護(hù)客戶關(guān)系;

3、及時將各項銷售數(shù)據(jù)和信息錄入;

4、嚴(yán)格遵守公司的各項管理規(guī)定及業(yè)務(wù)流程,配合公司嚴(yán)格執(zhí)行客戶資質(zhì)以及推廣網(wǎng)站內(nèi)容審核工作;

5、收集客戶建議和意見以及行業(yè)信息提供給上級;

6、協(xié)助客服部門做好客戶服務(wù)工作,提升客戶推廣效果及滿意度;

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職位描述:

1、主要負(fù)責(zé)籌建壽險公司的模型建立、數(shù)據(jù)分析。

2、組織協(xié)調(diào)會計師、律師等外部顧問,進(jìn)行擬籌建/收購壽險公司的可研報告、評估企業(yè)未來收益和風(fēng)險。

3、協(xié)助總經(jīng)辦的日常工作,包括投資項目資料的整理,撰寫公司定期匯報的報告,與其他部門的溝通和協(xié)調(diào)工作等。

4、完成上級交待的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,保險精算等相關(guān)專業(yè)。

2、3年及以上壽險行業(yè)戰(zhàn)略研究或壽險精算經(jīng)驗。

3、有意愿參與PE股權(quán)投資相關(guān)工作,有金融機(jī)構(gòu)投資板塊工作經(jīng)驗優(yōu)先。

4、具備工商管理、財務(wù)、法律等方面的專業(yè)知識,熟悉各項金融工具的原理、流程。

5、溝通能力強、主動積極,有獨立完成工作的能力,較強的.學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強,有良好的團(tuán)隊合作精神。

6、目標(biāo)導(dǎo)向明確,自我管理能力強。具有優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力。具有保險行業(yè)人脈資源或參與設(shè)立保險公司經(jīng)驗者優(yōu)先。

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【崗位職責(zé)】

1、定期制定品牌推廣計劃,利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行多樣化宣傳推廣;

2、把關(guān)設(shè)計人員完成的宣傳用品、網(wǎng)站頁面等設(shè)計;

3、了解微信、微博等社交平臺,進(jìn)行有效運營;

4、了解SEM,通過關(guān)鍵詞的選取、創(chuàng)意的撰寫、賬戶結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高展現(xiàn)點擊量、降低CPC;

5、了解SEO,優(yōu)化網(wǎng)站內(nèi)容和結(jié)構(gòu),提高網(wǎng)站的自然排名;

6、負(fù)責(zé)管理企劃部團(tuán)隊,培養(yǎng)優(yōu)秀的`基層員工,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;

【崗位要求】

1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)或者計算機(jī)相關(guān)專業(yè),有3年以上網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗;

2、文字功底扎實,具有一定的審美;

3、思維敏捷,富有創(chuàng)新精神,較強的市場洞察力和應(yīng)變能力,具備良好的分析判斷能力;

4、具備組織管理能力,團(tuán)隊合作精神和較強的人際協(xié)調(diào)溝通能力;

5、熟練掌握常用辦公軟件;

6、此崗位培養(yǎng)方向為營銷總監(jiān)或者營銷負(fù)責(zé)人;

【員工福利】

1、健全的福利制度:社會保險、住房公積金、定期體檢、年度旅游、過節(jié)福利、帶薪休假等;

2、員工自身滿足條件的,公司可協(xié)助員工申請居住證積分及安排落戶;

3、良好的職業(yè)發(fā)展平臺,廣闊的晉升空間

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1、接待4S店車主咨詢,為顧客提供專業(yè)化的熱情服務(wù),挖掘顧客需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售,完成銷售任務(wù);

2、完成商品的來貨驗收、上架擺放、補貨、退貨、防損等日常工作;

3、執(zhí)行公司促銷活動,向顧客有針對性的介紹產(chǎn)品,提高成交率;

4、宣傳公司品牌和產(chǎn)品,做好公司的銷售推廣工作;

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)相關(guān)課程的教學(xué)。

2、負(fù)責(zé)日常教學(xué)活動,積極備課、認(rèn)真上課,負(fù)責(zé)相應(yīng)的學(xué)生管理工作;

3、積極參加教研活動,配合和完成上級布置的教研任務(wù)及其他任務(wù)。

任職要求:

1、品行良好,富有愛心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德;身體健康,五官端正,語言舉止得體;

2、積極上進(jìn),學(xué)習(xí)進(jìn)取,并具備良好的團(tuán)隊合作精神;

3、具備一定表達(dá)能力,能把書本語言結(jié)合實際工作,變成通俗語言,深入淺出、通俗易懂地進(jìn)行教學(xué);

4、注重學(xué)習(xí)能力及素質(zhì)教育培養(yǎng);

5、熱愛教育事業(yè),具有強烈的責(zé)任心和使命感;具有高度的敬業(yè)精神和專業(yè)精神;

6、本科以上學(xué)歷

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職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)并開拓公司網(wǎng)站的線上/線下推廣。根據(jù)公司整體發(fā)展及營銷策略制定和實施年度市場推廣計劃。并利用渠道完成推廣計劃的執(zhí)行。

2、獨立策劃市場線上線下的活動推廣方案,并對市場推廣效果做出評估;

3、負(fù)責(zé)對外開拓客戶渠道,洽談與各類網(wǎng)絡(luò)平臺的合作;

4、分析市場需求;針對市場變化,提出調(diào)整策略的建方案;

5、根據(jù)公司現(xiàn)狀、行業(yè)變化以,積極采取應(yīng)對措施以保持行業(yè)競爭力;

6、管理公司在百度、搜狗、360的SEM投放策略和實施,實現(xiàn)SEM工作目標(biāo);

7、負(fù)責(zé)監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字,監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法,并圍繞優(yōu)化提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議;

8、對投放結(jié)果進(jìn)行分析并根據(jù)分析結(jié)果持續(xù)優(yōu)化投放策略,提高ROI,控制成本;

9、在關(guān)鍵詞,廣告創(chuàng)意,帳戶結(jié)構(gòu)等各個環(huán)節(jié)的優(yōu)化提出持續(xù)的策略調(diào)整并實施;

10、對SEM及SEO相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并定期形成報告,供公司管理層決策參考。

11、負(fù)責(zé)公司在官網(wǎng)、各類門戶、論壇、微信等宣傳軟文的撰寫、發(fā)布和效果監(jiān)控工作;協(xié)助完成網(wǎng)站欄目策劃、內(nèi)容填充與更新。

任職要求:

1、具有3年以上市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣或網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,

2、具有較強的網(wǎng)絡(luò)商業(yè)策劃、實施、運營能力,有從事同類型公司網(wǎng)站的運營管理工作者優(yōu)先考慮;

3、卓越的策略思維和創(chuàng)意發(fā)散能力,具備優(yōu)秀的營銷策劃能力;

4、有良好的文字功底及商業(yè)文案撰寫經(jīng)驗;

5、熟悉網(wǎng)絡(luò)文化和特性,對各種網(wǎng)絡(luò)營銷推廣手段都有實戰(zhàn)經(jīng)驗,具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力;

6、熟知網(wǎng)絡(luò)營銷的業(yè)務(wù)流程,對網(wǎng)絡(luò)營銷商業(yè)全流程都具備策劃、運營、控制、執(zhí)行能力;

7、對互聯(lián)網(wǎng)的趨勢有深刻認(rèn)識和了解,熱愛網(wǎng)絡(luò)營銷推廣工作,敢于接受新挑戰(zhàn);

8、具有良好的網(wǎng)絡(luò)營銷資源和銷售經(jīng)驗,有豐富的網(wǎng)絡(luò)推廣工作經(jīng)驗和團(tuán)隊建設(shè)、管理經(jīng)驗;

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇13

1、通過網(wǎng)絡(luò),電話,媒體等渠道開發(fā)客戶,完成業(yè)務(wù)推廣任務(wù);

2、主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù):開發(fā)潛在客戶并維護(hù)客戶關(guān)系,根據(jù)客戶需求,為客戶提供全方位金融咨詢服務(wù),向客戶推薦合適的投資平臺和投資品種,為客戶投資提供機(jī)會;

3、通過網(wǎng)絡(luò)營銷QQ,微信,各大論壇,微博,博客等、推廣方式和少量電話溝通以及媒體等渠道開發(fā)客戶,完成業(yè)務(wù)推廣任務(wù);

4、公司提供有意向的客戶資源并免費為所有新員工提供系統(tǒng)、專業(yè)的培訓(xùn);

5、為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺與晉升空間;

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇14

職責(zé)描述:

1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、通信行業(yè)產(chǎn)品和服務(wù),具有互聯(lián)網(wǎng)或IT產(chǎn)品管理與研發(fā)的知識,對移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深刻理解和成功經(jīng)驗;

2、具有海量用戶的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的技術(shù)創(chuàng)新能力;

3、良好的審美能力,學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力強,思路活躍,工作主動積極。

4、邏輯能力強,具備數(shù)據(jù)分析能力,并能從中發(fā)現(xiàn)問題、提煉規(guī)律,給出合適的解決方案;

5、熟練掌握Axure、Visio、腦圖等工具軟件,熟練運用PPT、Excel等工具制作圖表、報告,進(jìn)行用戶、產(chǎn)品分析及講解;

任職要求:

1、5年以上系統(tǒng)用戶支持團(tuán)隊(10人以上)管理經(jīng)驗

2、熟悉客戶服務(wù)流程,及績效管理

3、負(fù)責(zé)用戶支持團(tuán)隊問題解決及質(zhì)量控管

4、有軟件實施和運維經(jīng)驗優(yōu)先

5、英語/日語口語熟練者優(yōu)先

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇15

(1)負(fù)責(zé)國際業(yè)務(wù)相關(guān)渠道合作和營銷工作的開拓;

(2)負(fù)責(zé)與股東、香港公司等公司的國際業(yè)務(wù)發(fā)展協(xié)作等溝通、聯(lián)絡(luò),做好QFII/RQFII、QDII等客戶的發(fā)展、維護(hù)與服務(wù)工作,開展期貨國際業(yè)務(wù)盤的工作;

(3)負(fù)責(zé)實施期貨國際業(yè)務(wù)品種(如原油、鐵礦石、外匯和黃金等)的發(fā)展;

(4)負(fù)責(zé)團(tuán)隊員工的工作指導(dǎo)、監(jiān)督和考核,提高人員業(yè)務(wù)和綜合素質(zhì);

(5)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇16

1、在營銷部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)市場的市場發(fā)展,及時向營銷經(jīng)理反映市場的反饋情況。做好每個月網(wǎng)絡(luò)銷售情況的統(tǒng)計,針對問題給予合理化建議;

2、制定公司網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)營銷計劃,制定網(wǎng)絡(luò)宣傳發(fā)展目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)收集市場信息,在網(wǎng)站上尋找資源,為公司營銷部提供業(yè)務(wù)來源,反饋客戶需求;

4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站資料的錄入與更新工作。

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇17

崗位職責(zé):

1、會基本網(wǎng)絡(luò)操作水平;

2、按時完成上級分配的任務(wù);

任職要求:

1、品行端正,為人誠信;

2、廣州工作1年以上;

3、較好的交流表達(dá)能力;

4、積極、上進(jìn)、愛學(xué)習(xí);

5、能吃苦,有野心。

網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)職責(zé)有哪些篇18

1、負(fù)責(zé)制定渠道網(wǎng)絡(luò)營銷發(fā)展計劃,提升網(wǎng)站的銷售力及傳播力;

2、制定營銷推廣方案,策劃微博、微信等社交媒體線上平臺的專題和活動,提升用戶粘性和活躍度;

3、對項目運營情況進(jìn)行評估,優(yōu)化,提升用戶的咨詢及轉(zhuǎn)化率;

4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)廣告的投放,并能不斷創(chuàng)新有效的推廣方案;開展論壇營銷、EDM、公關(guān)軟文、口碑營銷、在線廣告、事件宣傳、媒體合作等

5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊管理及團(tuán)隊建設(shè),監(jiān)督管理本部門績效考核,制定相應(yīng)管理制度,指導(dǎo)本部門員工完成目標(biāo)任務(wù);

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